HRM СЗП Система зарплатных проектов ФОТ Фонд оплаты труда

«Авито Работа» провела опрос более семи тыс. работающих россиян, чтобы выяснить, насколько зарплатные ожидания, указанные в резюме российских соискателей, отличались от их текущей зарплаты на момент составления документа. Согласно результатам опроса, большинство опрошенных предпочита

и стали предлагать новым сотрудникам на 4% больше по сравнению с прошлым годом, в среднем около 135 000 руб. при полном рабочем дне. Замыкает тройку лидеров профессия слесаря. На этой позиции средние зарплатные предложения для соискателей увеличились на 89% и составили в среднем 101 962 руб. за полный рабочий день. Топ-5 самых высокооплачиваемых профессий в сфере телекоммуникаций летом 2024

вой оклад на 30–50%, говорится в исследовании. Еще 6% респондентов указали на 50-80-процентный рост зарплатных ожиданий кандидатов на ИТ-вакансии. Зарплаты все же растут, но не у всех Некоторые

ссийских городов с наибольшим приростом средних предлагаемых зарплат год к году. Наибольший прирост зарплатных предложений зафиксирован в Ставрополе и Краснодаре — он составил 16% при сравнении

Эксперты «Авито Работы» изучили динамику средних зарплатных предложений для новых сотрудников в сфере HoReCa за июль 2024 г. и составили списо

остаются одними из наиболее высокооплачиваемых рабочих специалистов. Так, на пятом месте по уровню зарплатных предложений в июле 2024 г. оказалась профессия водителя такси со средней предлагае

Эксперты «Авито Работы» проанализировали динамику вакансий и средних зарплатных предложений для массовых работников, задействованных в сфере инфраструктуры маркет

Росбанк совместно с ИТ-партнером GlowByte проанализировал процесс открытия зарплатных счетов с помощью функционального модуля Process Mining аналитической системы Proceset. Технологическое решение позволило найти потенциал к оптимизации процесса на 32%. Об этом CNews

Эксперты «Авито Работы» изучили динамику числа вакансий и средних зарплатных предложений весной 2024 г. и определили список сфер, в которых спрос на специалист

Эксперты «Авито Работы» изучили динамику средних зарплатных предложений для новых сотрудников в России по итогам I квартала 2024 г. и выяснили

sual, самой мягкой разновидности делового стиля. Еще 3% респондентов не знают точно, существует ли у них на работе дресс-код. Заработные платы и социальный пакет Продолжает увеличиваться разрыв между зарплатными ожиданиями кандидатов и тем, что предлагают работодатели. Уровень запросов профессионалов может превышать предложение по зарплате в 1,5-2 раза. Общий рост зарплат в ИТ-сфере за перв

ю часть заработка — 4%, четвертую часть заработка — только 2%. Число тех, кто не пойдет на снижение зарплатных ожиданий, растет с увеличением возраста и уровня дохода опрошенных. *** Место пров

Сбербанк предложил предприятиям, подключившим зарплатный проект в Сбербанке, уникальный сервис для получения реквизитов своих сотрудников для выплат зарплаты по QR-коду. Он позволяет экономить время обеих сторон и упрощает взаимодействие м

и банками реестров по открытию карт и их пополнению, поступающих от корпоративных клиентов в рамках зарплатных проектов. Продукт реализован в микросервисной архитектуре, что позволяет быстро по

ущего дохода, а 17% — на 26-40%. Об этом CNews сообщили представители «Авито». «Можно заметить, что зарплатные ожидания большинства участников опроса коррелируются со средними приростами зарпла

подбора персонала для ИИ, машинного обучения и автоматизации в международном кадровом агентстве Hays Марк Станден (Mark Standen) уточнил, что опытные инженеры-консультанты могут сами сообщить о своих зарплатных ожиданиях. «Зарплаты начинаются от 40 тыс. фунтов стерлингов, но в нашей базе данных есть кандидаты, которые ищут от 200 тыс. фунтов до 300 тыс. фунтов в год», – отметил Станден. Сам

Об удовлетворенности своей зарплатой чаще всего сообщают программисты, проектировщики и медработники, реже всего — менеджеры по рекламе, секретари и специалисты по работе с клиентами. В опросе сервиса по поиску работы Su

«Диасофт» выпустит продукт «Обмен с зарплатными организациями» для автоматизации обслуживания зарплатных зачислений. Продукт войдет в состав платформы развития Digital Q.Consumer. Функцио

граммист Rust; программист Golang; программист Ruby; программист Angular.js. В целом по рынку труда зарплатные предложения для разработчиков за год выросли на 20%. С марта по июль 2022 г. приро

я технического стека компании. Опыт разработки на Java/Spring или Javascript/VueJS (программные платформы) и работы с актуальным стеком будет преимуществом для соискателя. Кандидат может рассчитывать на зарплату до 400 тыс. руб. на руки. Вакансия находится в Москве. Разработчик браузера ZennoLab в поисках специалиста на должность разработчика Chromium C++. В его обязанности будет входить ра

ставки по кредитам, скидки в магазинах-партнерах, спецпредложения на сервисы экосистемы “Сбера”». «Зарплатные проекты “Сбера” позволяют предприятиям зачислять своим сотрудникам деньги практиче

орее можно отметить, что на рынок выходят менеджеры по продажам и сопровождению ИТ-продуктов. Роста зарплатных ожиданий у разработчиков сервис тоже не видит, однако первые две недели с начала с

ные карты своим сотрудникам и оперативно зачислить на них зарплату», – сказал начальник управления «Зарплатные проекты» ВТБ Гариф Ромашкин. Все карты ВТБ, в том числе неименные «Мультикарты» «М

опрошенных полностью довольны своей деятельностью. Каждый второй (53%) работник недоволен маленькой зарплатой, каждый четвертый (20%) жалуется на руководство. Об этом CNews сообщили представите

а доход выше мужчин, то в Санкт-Петербурге пока нет сфер, где женщины опережали бы мужчин в средних зарплатных ожиданиях», — отмечают эксперты SuperJob. Зарплатные ожидания в Москве и Санкт-Пет

матизированы и не требуют участия бухгалтеров. Для подключения сервиса компании, которая использует зарплатный проект Райффайзенбанка, необходимо оставить заявку на сайте. При необходимости ком

через «ВТБ онлайн» подпишут более 400 тыс. россиян», — сказал Гариф Ромашкин, начальник управления «Зарплатные проекты» ВТБ. Система электронного документооборота поддерживает более 200 типов д

оект для широкого числа зарплатных клиентов банка», - отметил Гариф Ромашкин, начальник управления «Зарплатные проекты» ВТБ. «Мы видим большой спрос на сервис как со стороны компаний, так и со

Минэкономразвития России сформирован список российских кредитных организаций в качестве уполномоченных банков для участия в программе льготного кредитования для малого и среднего бизнеса ФОТ 3.0. В список вошли Сбербанк, Банк ВТБ (ПАО), Совкомбанк, Ак Барс Банк, Банк ГПБ (АО), РНКБ Банк, Промсвязьбанк, АЛЬФА-БАНК, Банк «Кузнецкий», КБ «Кубань Кредит», КБ «Хлынов», Банк Акцепт,

» на «удаленке» готовы платить ежемесячно до 140 тыс. руб. В начале марта 2021 г. CNews рассказал о зарплатных предложениях в России для соискателей на должность сисадмина Unix. По данным Super

rjob. Уровень зарплат для вакансий сисадмина Unix значительно зависит не только от опыта и уровня знаний, но также от географического расположения места работы. Согласно данным исследования Superjob, зарплатный потолок сисадмина Unix в ИТ-компаниях Москвы достигает 250 тыс. руб., в Санкт-Петербурге, Владивостоке, Сочи и Екатеринбурге – 210 тыс. руб. Минимальные ставки по вакансиям на должно

Господин «цифровой белый воротничок» В настоящее время российские работодатели более всего интересуются системными администраторами Windows, обладающими стажем работы более двух лет. Зарплатный «потолок» для специалистов этой ИТ-профессии составляет 150-170 тыс. руб., причем, не только в Москве, но и в ряде городов-миллионников. Таковы выводы свежего исследования, проведенн

всего в них работает более 1000 человек. Для реализации проекта была выбрана ИТ-компания «КОРУС Консалтинг», имеющая многолетнюю практику по внедрению продуктов «1С». Ключевое значение в проекте имел зарплатный учет. В силу производственной специфики, «Аквафор» использует практически все виды начислений оплаты труда. Поэтому от специалистов «КОРУС Консалтинг» требовалось настроить все связа

Социальные и зарплатные решения» Сбербанка, отметила: «Мы постоянно улучшаем продукты и сервисы для зарплатных клиентов и переводим максимальное число операций в уже привычные для клиента цифро

программный продукт, который будет решать их с максимальной эффективностью». Приложение для печати зарплатных листов доступно в галерее Xerox App Gallery и легко устанавливается на любое МФУ с

Банк «Санкт-Петербург» модернизировал зарплатный проект, сделав его более гибким и ориентированным на потребности клиентов. На сего

ербанка, директор дивизиона «Цифровой корпоративный банк», отметил: «Прямая интеграция для отправки зарплатных ведомостей на исполнение в банк — это возможность автоматизировать трудоемкий и от

озможность сменить PIN-код в банкомате. По данным Промсвязьбанка, более 30 тыс. организаций выбрали зарплатный проект в ПСБ; на текущий момент банк обслуживает порядка 1,5 млн зарплатных карт.

нка и выстроить простые и понятные процессы обработки», — рассказал руководитель программы развития зарплатных проектов банка «Открытие» Сергей Кораблев. Система встроена в ИТ-ландшафт банка —