18.06.2026
«Авито Работа» и «Авито Реклама»: почти половина молодых специалистов переезжали ради работы или задумывались о релокации
17.06.2026
«Авито Работа» и Институт развития профессионального образования заключили соглашение о сотрудничестве
16.06.2026
Каждая четвертая компания старается удержать сотрудников-пенсионеров
15.06.2026
Мошенники выдают себя за админов, приходят к своим жертвам лично и крадут данные прямо у них на глазах
11.06.2026
СПО вытесняет высшее образование: доля кандидатов без вузовского диплома среди «белых воротничков» выросла на 14% за два года
10.06.2026
«Софтлайн Решения» открыла первый киберполигон Ampire в учреждении среднего профессионального образования
09.06.2026
В России снизился дефицит кадров в ИТ-отрасли
08.06.2026
Российские работодатели сделали более 50 млн приглашений на работу, увеличив спрос на персонал на 13%
02.06.2026
«Авито Работа»: половина россиян старше 55 лет допускают смену профессии или уже пробуют себя в новой сфере
02.06.2026
Более 300 тысяч подростков ищут работу на лето
01.06.2026
«Академия iSpring» запустила новые курсы для специалистов, руководителей и директоров по персоналу
01.06.2026
Минцифры: почти 150 тыс. человек подтвердили свои ИТ-навыки на платформе подтверждения ИТ-компетенций за год
01.06.2026
В ИТ-отрасли большие проблемы. Зарплаты не растут, джунов не нанимают. Виноваты экономика и нейросети
29.05.2026
«Авито Подработка» и ПЭК: спрос на водителей-курьеров активнее всего растет в Амурской области и Ингушетии
27.05.2026
«Авито Работа» тестирует новый подход к поиску вакансий — на основе жизненных сценариев
26.05.2026
HeadHunter запускает «Платформу равных возможностей» — системную инициативу в поддержку инклюзивного найма
26.05.2026
«Авито Работа» представила новый сервис зарплатной аналитики для соискателей
25.05.2026
В новый НИИ российского автопрома трудоустроят граждан КНР
25.05.2026
Безопаснее быть сварщиком, чем юристом: научное исследование связало риск автоматизации с конкуренцией за работу
21.05.2026
HeadHunter подписал соглашение о подготовке ИТ-специалистов с пятью вузами страны
21.05.2026
«Мониторинг рынка труда» от «Авито Работы»: новый инструмент для найма
20.05.2026
Ventra Go! запустила сервис «Маркет вакансий»
18.05.2026
Братья-хакеры удалили 96 государственных баз данных в отместку за увольнение и попались на банальнейшей глупости
18.05.2026
Какие профессии стали самыми востребованными этой весной и сколько им платят. Рейтинг по версии hh.ru
18.05.2026
«Авито Работа»: 59% россиян уже осваивают навыки работы с ИИ
15.05.2026
70% сотрудников готовы работать с коллегами, имеющими нейроотличия или ментальные расстройства — опрос Alter и hh.ru
15.05.2026
80% российских компаний столкнулись с дефицитом кадров в ИБ — исследование «Инфосистемы Джет»
14.05.2026
Мужчины чаще женщин задумываются над сменой работы
14.05.2026
ИТ-шник зарабатывает почти миллион долларов в год, сидя одновременно на пяти работах. Он бы взял и шестую, но не хочет забирать все рабочие места в стране
14.05.2026
Каждый пятый сотрудник, владеющий навыками работы с ИИ, регулярно применяет эти технологии в рабочих задачах
13.05.2026
Рост зарплат в ИТ замедлился, но разработчикам все еще готовы платить по полмиллиона
08.05.2026
«Авито Работа»: средние зарплатные предложения в виноделии за год выросли на 39%
06.05.2026
Работодатели стали осторожнее в найме специалистов с избыточной квалификацией
04.05.2026
Китайский суд запретил увольнять ИТ-шника ради замены его нейросетями
04.05.2026
«1С Про Консалтинг» представила рынку ролевую модель сотрудника
30.04.2026
ИТ-сказка кончилась. Зарплаты PHP-программистов в России за год почти не выросли, они беззащитны перед инфляцией
30.04.2026
В каждой четвертой компании в России ИИ еще не используется
30.04.2026
Исследование The Edgers, Positive Technologies и SuperJob: роль CISO меняется быстрее, чем готов к этому бизнес
29.04.2026
«Авито Работа»: аналитики данных стали самыми высокооплачиваемыми офисными специалистами — в I квартале 2026 г. им предлагали порядка 168 000 руб. в месяц
29.04.2026
Никогда не откликаются на вакансии с зарплатой по договоренности 42% россиян
29.04.2026
Сколько ИТ-специалисты тратят на искусственный интеллект
23.04.2026
Двоих граждан США отправили за решетку за содействие кибервойскам КНДР
21.04.2026
Максимальная защита от инфляции. Зарплаты российских программистов на Python ударно выросли на 40%
20.04.2026
Исследование «Сетки» и hh.ru: контент от компаний интересен соискателям на разных этапах карьерного пути и влияет на выбор работодателя
15.04.2026
Средние зарплатные предложения для сварщиков выросли на 70% за год — исследование «Авито Работы» и НАКС
10.04.2026
ИТ-шникам деньги не нужны. Маленькие стартапы им нравятся больше, чем крупные работодатели с большими зарплатами
10.04.2026
«AI Навигатор» сервиса «РосНавык» вошел в число первых решений на ИИ-маркетплейсе SuperJob AI
09.04.2026
Зарплата, которую предлагают работникам на удаленке, за пять лет выросла почти в два раза
09.04.2026
В индустриальном парке «Перспектива» появился сервис подбора сотрудников для резидентов
07.04.2026
Навыки работы с ИИ повышают зарплатные предложения в вакансиях – исследование университета «Зерокодер»
* Страница-профиль компании, системы (продукта или услуги), технологии, персоны и т.п. создается редактором на основе анализа архива публикаций портала CNews. Обрабатываются тексты всех редакционных разделов (
новости , включая "Главные новости",
статьи , аналитические обзоры рынков, интервью, а также содержание партнёрских проектов). Таким образом, чем больше публикаций на CNews было с именем компании или продукта/услуги, тем более информативен профиль. Профиль может быть дополнен (обогащен) дополнительной информацией, в т.ч. презентацией о компании или продукте/услуге.
Обработан архив публикаций портала CNews.ru c 11.1998 до 06.2026 годы.
Ключевых фраз выявлено - 1451015, в очереди разбора - 727827.
Создано именных указателей - 196322.
Редакция Индексной книги CNews -
book@cnews.ru
Читатели CNews — это руководители и сотрудники одной из самых успешных отраслей российской экономики: индустрии информационных технологий. Ядро аудитории составляют топ-менеджеры и технические специалисты департаментов информатизации федеральных и региональных органов государственной власти, банков, промышленных компаний, розничных сетей, а также руководители и сотрудники компаний-поставщиков информационных технологий и услуг связи.
