Разделы


MarTech - Marketing Technologies - Маркетинговые технологии - Digital-маркетинг - Сервисы и аналитические инструменты для оптимизации и персонализации (консьюмеризации, персонификации) цифровых каналов, мобильных приложений и веб-сайтов
+
HRM - HR-management - Human Resource Management - HR-консалтинг - Управление персоналом - Кадровый учет - Штатно-кадровый контур - Аутплейсмент - Outplacement


17.07.2026 Россияне стали реже отмечать отдачу от профкурсов
14.07.2026 Yandex B2B Tech открыла бизнесу доступ к созданию агентов-исследователей
08.07.2026 Цифра без иллюзий: как лидеры российского бизнеса строят независимые экосистемы
07.07.2026 Отказ от SAP, «прыжок веры» и стертые данные из Anaplan. Крупный агрохолдинг на CNews FORUM Кейсы рассказал, как переходил на 1C:ERP
01.07.2026 Дмитрий Чудинов, «Почта России»: 70% успеха в ИИ — перестройка процессов, а не погоня за большой моделью
24.06.2026 Убийца Jira? Российский разработчик опубликовал код своей платформы для управления проектами
23.06.2026 Стоимость владения и горизонт окупаемости: компании ждут от внедрения ИИ финансовые результаты
17.06.2026 «Корус Консалтинг» автоматизировал HR-процессы ИТ-компании Uplab с помощью платформы K-Team HRM
16.06.2026 «Профиль должности» в Neon HRM: новый инструмент для прозрачного и предсказуемого управления жизненным циклом сотрудников
28.05.2026 Айрат Сибгатуллин -

Айрат Сибгатуллин, Directum: Не бойтесь HR-цифровизации даже в условиях ограниченных бюджетов

25.05.2026 Школа «Сколково», «Яндекс» и ИТМО будут готовить директоров по ИИ
25.05.2026 «Корус Консалтинг» перевел страховую компанию «Гелиос» на новую версию K-Team HRM и внедрил модуль управления целями и KPI
24.04.2026 Владимир Лаврентьев, Just AI: Платформенный подход в разы ускоряет внедрение ИИ в компаниях
15.04.2026 «Личный кабинет сотрудника» от «Диасофт» обеспечивает доступ к сервисам компании через единое окно входа
25.03.2026 28% работодателей опасаются ухода сотрудников из-за уровня заработной платы
17.03.2026 Автоматизация и ИИ против текучести кадров: как технологии меняют подход к удержанию сотрудников
27.02.2026 В 2026 г. почти треть работодателей планирует пересмотреть свои программы мотивации
16.02.2026 «Авито Подработка»: зумеры чаще других поколений рассматривают подработку
23.12.2025 Почему самым популярным запросом к боту остается «Позови оператора»
04.12.2025 Более половины HR-специалистов назвали неготовность данных главным барьером для внедрения ИИ
03.12.2025 «Корус Консалтинг» и Qsoft будут развивать рынок HR-решений с помощью K-Team HRM
28.11.2025 Переход от HR Tech к Work Tech — ключевой вектор развития российского рынка автоматизации рекрутмента
24.11.2025 «Корус Консалтинг» обновил HRM-платформу K-Team для «Топ-Сервис»
19.11.2025 «Юнион» и FriendAdd первыми в России объединят ATS и реферальную систему
17.11.2025 Мультиагентная платформа «Цифровой офис»: российское ИИ-решение для автоматизации рутинных процессов в корпоративной среде
28.10.2025 Исследование hh.ru: почти каждый второй россиянин тревожится из-за работы
21.10.2025 Какой должна быть современная HR-платформа
Корпоративные LMS-платформы 2025
17.09.2025 55% руководителей называют высокую стоимость главным барьером цифровизации бизнеса
11.09.2025 Х5 встроила ИИ-ассистент в мобильное приложение для сотрудников
03.09.2025 Что дают корпоративные LMS бизнесу и сотрудникам
28.08.2025 HR-решения компаний холдинга Lansoft собраны на единой онлайн-карте
11.08.2025 Исследование: 47% молодых специалистов хотели бы работать в ИТ
08.08.2025 Академия АйТи FabricaONE.AI обучила российских HR-специалистов навыкам и инструментам для цифровой трансформации компаний
01.08.2025 86% компаний готовы доверить ИИ часть управленческих функций к 2030 году
22.07.2025 Резидент «Сколково» запустил ИИ-бот для работы с корпоративной базой знаний
07.07.2025 ИТ-компании в 2025 году уволили 94 тысячи работников, чтобы дать работу ИИ
18.06.2025 Более 500 российских компаний делегируют собеседования с кандидатами искусственному интеллекту
06.06.2025 BPMSoft и Arenadata подтвердили совместимость своих решений
04.06.2025 «Брейни» и платформа «РосНавык» запускают тестирование нейропрофориентации
30.05.2025 Как эволюционировали BPM-системы, и какие точки роста есть сегодня?
16.05.2025 Нашли, кого уволить. Microsoft массово избавляется от программистов – разработку Windows доверили искусственному интеллекту
15.05.2025 ГК «Самолет» внедрила искусственный интеллект в HR-процессы
13.05.2025 МТС запускает оплачиваемые летние стажировки для школьников и студентов в Нижнем Новгороде
28.04.2025 «Машина Подбора»: в Москве состоится премьера первой HR-оперы в мире
28.04.2025 МТС запускает оплачиваемые летние стажировки для школьников и студентов
17.04.2025 Рынок генеративного ИИ: как и для чего российский бизнес внедряет технологию
14.04.2025 Компания Flocktory внедрила геймификацию в адаптацию новых сотрудников
05.03.2025 SkillStaff привлекает «белых воротничков» к проектной занятости
03.03.2025 Запущена российская платформа опросов enterprise-уровня
* Страница-профиль компании, системы (продукта или услуги), технологии, персоны и т.п. создается редактором на основе анализа архива публикаций портала CNews. Обрабатываются тексты всех редакционных разделов (новости, включая "Главные новости", статьи, аналитические обзоры рынков, интервью, а также содержание партнёрских проектов). Таким образом, чем больше публикаций на CNews было с именем компании или продукта/услуги, тем более информативен профиль. Профиль может быть дополнен (обогащен) дополнительной информацией, в т.ч. презентацией о компании или продукте/услуге.

Обработан архив публикаций портала CNews.ru c 11.1998 до 07.2026 годы.
Ключевых фраз выявлено - 1461696, в очереди разбора - 728007.
Создано именных указателей - 198687.
Редакция Индексной книги CNews - book@cnews.ru

Читатели CNews — это руководители и сотрудники одной из самых успешных отраслей российской экономики: индустрии информационных технологий. Ядро аудитории составляют топ-менеджеры и технические специалисты департаментов информатизации федеральных и региональных органов государственной власти, банков, промышленных компаний, розничных сетей, а также руководители и сотрудники компаний-поставщиков информационных технологий и услуг связи.