26.03.2025
53% россиян отклоняли предложения о трудоустройстве: чаще всего останавливают низкие зарплатные предложения
24.03.2025
«Авито Работа»: за год число откликов на вакансии с пометкой «для пенсионеров» выросло почти вдвое
24.03.2025
ТМК внедрила единый процесс подбора персонала с помощью «Поток Рекрутмент»
24.03.2025
SuperJob: I квартал 2025 г. – резюме больше, но кадровый голод никуда не делся
20.03.2025
Пропавшие с радаров: гостинг остается одной из главных проблем в области подбора персонала
18.03.2025
Работодатели теряют молодых специалистов из-за соперничества ради карьеры
12.03.2025
Работодатели стали более лояльными к специалистам с избыточной квалификацией
07.03.2025
Список CNews: Женщины года в ИТ-отрасли 2025. Голосование
27.02.2025
Работодатели на треть чаще стали применять контроффер для удержания сотрудников
26.02.2025
Какие HR-инструменты помогают справиться с дефицитом кадров
25.02.2025
Финтех-компании: программы подготовки ИТ-специалистов оторваны от реалий бизнеса, их нужно менять
25.02.2025
ChatGPT и GigaChat стали самыми популярными нейросетями для подготовки к собеседованию
24.02.2025
Компьютерная грамотность больше не нужна. Работодатели стали активно нанимать людей, не умеющих включать ПК
24.02.2025
Нейросети в подборе персонала уже применяет каждый девятый рекрутер
21.02.2025
Зарплаты в логистике в январе превзошли ожидания большинства работников
20.02.2025
Более половины опрошенных российских работодателей видят дефицит ИТ-специалистов
20.02.2025
Топ-10 ИТ-трендов в России на 2025 г. по версии CNews
13.02.2025
Арсений Федоткин, Selecty: Темп роста лидеров цифровой трансформации замедлился
12.02.2025
Джунов стало слишком много. Программисты-новички атакуют компании, но их не берут на работу. Всем нужны мидлы и сеньоры
11.02.2025
Более трети профессионалов в 2024 году не искали работу, при этом получили прямые предложения от работодателей
11.02.2025
Talantix: главная проблема при поиске сотрудников — недостаток навыков и низкая квалификация
06.02.2025
Российских программистов прекращают нанимать на бессрочный договор. Теперь их просто арендуют на полгода-год или даже меньше
06.02.2025
Работодатели стали реже контролировать сотрудников за компьютерами
03.02.2025
Microsoft выставляет на улицу сотрудников, которые недостаточно напрягались. Часть увольняют без выходного пособия
30.01.2025
Как Cofix снизил нагрузку на HR с помощью популярного мессенджера
28.01.2025
55% работодателей считают, что в 2024 г. подбирать сотрудников было сложнее, чем в предыдущие годы
27.01.2025
Конференция CNews «Современный цифровой офис 2025» состоится 10 апреля
24.01.2025
Тренды рынка труда, которые будут определять работу с персоналом в 2025 году
23.01.2025
Госструктурам остро нужны ИТ-шники: за год им подняли зарплаты на 50%. У тестировщиков зарплаты упали
22.01.2025
Каждая десятая компания планирует автоматизировать HR-функцию в 2025 году
21.01.2025
Начался прием заявлений на ИТ-отсрочку от срочной службы
20.01.2025
Ва-банк: 44 % российских айтишников стремятся в финтех
20.01.2025
В 2024 году почти четверть россиян смогли найти работу с помощью ИИ
20.01.2025
«Авито Работа»: в 2024 г. выгоднее всего искать работу было в ноябре
18.01.2025
В «дочках» Сбербанка массовые увольнения. Под ударом программисты и разработчики
16.01.2025
«Авито Работа»: вакансий для специалистов без опыта за год стало больше на 22%
15.01.2025
OptiTeam и VSIB ускорили работу Центра занятости Калининградской области с помощью аналитической платформы на базе Optimacros
28.12.2024
Утечка учетных данных: тикающая бомба в ИТ-инфраструктуре компаний
28.12.2024
Talantix: тренды рынка труда, которые будут определять работу с персоналом в 2025 году
26.12.2024
Разработчик системы HRlink вырос в 1,5 раза до 950 млн рублей
26.12.2024
«К2Тех» выявил цифровые точки роста российского рынка HR Tech
24.12.2024
ИТ-курсы больше не нужны. Теперь на работу хотят брать студентов и выпускников нормальных вузов
24.12.2024
HCM-система «Босс» компании SL Soft внесена в реестр российского ПО
23.12.2024
Антон Мужельский - Антон Мужельский, ВЭБ.РФ: Наша стратегическая цель — создать максимальный цифровой комфорт для сотрудников
23.12.2024
Юрий Овчаренко, «Девелоника»: Разработка — это производственный конвейер, где нужны люди, процессы и технологии
20.12.2024
«Кадровый голод» — главное HR-словосочетание 2024
16.12.2024
Как соискатели выбирают одного из двух работодателей-конкурентов с одинаковыми вакансиями?
16.12.2024
Как избежать рисков при заказной разработке ПО
13.12.2024
Нехватка ИТ-кадров заставляет компании сдвигать сроки проектов
10.12.2024
Сбербанк помог мэрии Казани цифровизировать HR-процессы
* Страница-профиль компании, системы (продукта или услуги), технологии, персоны и т.п. создается редактором на основе анализа архива публикаций портала CNews. Обрабатываются тексты всех редакционных разделов (
новости , включая "Главные новости",
статьи , аналитические обзоры рынков, интервью, а также содержание партнёрских проектов). Таким образом, чем больше публикаций на CNews было с именем компании или продукта/услуги, тем более информативен профиль. Профиль может быть дополнен (обогащен) дополнительной информацией, в т.ч. презентацией о компании или продукте/услуге.
Обработан архив публикаций портала CNews.ru c 11.1998 до 02.2026 годы.
Ключевых фраз выявлено - 1417755, в очереди разбора - 726945.
Создано именных указателей - 190230.
Редакция Индексной книги CNews -
book@cnews.ru
Читатели CNews — это руководители и сотрудники одной из самых успешных отраслей российской экономики: индустрии информационных технологий. Ядро аудитории составляют топ-менеджеры и технические специалисты департаментов информатизации федеральных и региональных органов государственной власти, банков, промышленных компаний, розничных сетей, а также руководители и сотрудники компаний-поставщиков информационных технологий и услуг связи.
