Разделы


Работодатель - Один из субъектов трудового права
+
Человеческие ресурсы - Подбор персонала (кадров) - Набор персонала - Поиск работы - Recruitment - Рекрутинг - Рекрутмент - Applicant Tracking System, ATS - Система управления кандидатами - Система автоматизации рекрутинга


20.11.2023 «Авито работа»: 21% работающих россиян работодатели предлагают заменить больничный удаленным форматом
13.11.2023 Hh.ru упростил поиск работы «синим воротничкам» до пары кликов
02.11.2023 Менеджеры по подбору не считают рекрутинговые чат-боты искусственным интеллектом
18.10.2023 hh.ru запустил «Карьерный маркетплейс» с менторами, карьерными консультантами и психологами
18.10.2023 Большинство россиян недовольны балансом между работой и личной жизнью
17.10.2023 В Talantix отклики с «Авито работы» теперь сохраняются автоматически
12.10.2023 Как немецкие технологии рекрутинга решают проблемы массового подбора в российском ритейле и общепите
20.09.2023 Как государство обеспечивает ИТ-отрасль кадрами
15.09.2023 В «Сколково» предложили разработать национальную систему ИТ-сертификации
11.09.2023 Каждый четвертый программист считает, что нужно менять работу каждые три года
06.09.2023 В софтверной индустрии 44% рабочего времени сотрудников в 2023 году приходится на удаленный режим работы
25.08.2023 S8 Capital уменьшила на 39% внутренние трудозатраты на поиск и подбор персонала с помощью системы «Поток рекрутмент»
21.08.2023 В деловой соцсети TenChat добавили возможность получения рекомендаций от работодателей
15.08.2023 Андрей Гук -

Андрей Гук, «Обит»: Технологическая безопасность перестала быть просто темой для теоретических дискуссий

08.08.2023 Треть студентов-айтишников рассчитывает на зарплату до 70 тыс. руб. в первый год работы
27.07.2023 HeadHunter предложил работодателям из МСБ новую ценовую модель поиска сотрудников по специализации
24.07.2023 Российские ИТ-шники готовы без раздумий уволиться, если забрать у них удаленку
13.07.2023 HeadHunter запустил образовательную HR-среду для обучения и проверки навыков работы с сервисом
12.07.2023 В России появился сервис для автоматизации подбора и приема сотрудников
12.07.2023 Чаще всего удаленку готовы предлагать программистам и рекрутерам
11.07.2023 Минэкономразвития России и SuperJob помогут бизнесу нанять стажеров
10.07.2023 Софтверная индустрия устояла, несмотря на серьезный отток кадров за рубеж
10.07.2023 Цифровизация в условиях санкций: опыт финансовых организаций
07.07.2023 В России создали сервис, где нейросети помогают находить работу и подбирать сотрудников
03.07.2023 Деловая соцсеть TenChat добавила «Бизнес.Тиндер» и раздел «Карьера» в веб-версию сайта
30.06.2023 Санкции дают сбой. Европе понадобились тысячи российских ИТ-шников, пишущих на Java, Python и SQL
22.06.2023 Россияне стали вдвое реже хранить личные файлы на рабочих компьютерах
16.06.2023 Четверть российских сотрудников в ИТ работают на удаленке
15.06.2023 Четверо из пяти работодателей в ИТ и телекоме повышали зарплаты в течение последнего года
13.06.2023 65% работодателей не планируют увеличивать расходы на обучение персонала
26.05.2023 Работники стали реже грозить увольнением, работодатели чаще стараются прийти к компромиссу
24.05.2023 В восьми из 10 компаний в ИТ и телекоме устроиться на работу с помощью родственников проще всего в производственной и финансовой сферах
19.05.2023 Двое из трех работодателей принимают на стажировки молодых специалистов
16.05.2023 LG открыла «охоту» на программистов в России. Ей нужны специалисты в Python и С++
26.04.2023 «Работа.ру» поможет бизнесу справиться с дефицитом кадров благодаря функционалу на основе ИИ
07.04.2023 «Тинькофф» запустил Tinkoff ID для авторизации юридических лиц
05.04.2023 HeadHunter добавил новый способ регистрации работодателей с помощью Tinkoff ID
05.04.2023 Увольнять за публикации в соцсетях стали реже, отказывать в трудоустройстве — чаще
31.03.2023 Компании ужесточили правила поведения в социальных сетях для сотрудников
06.03.2023 К резюме на HeadHunter теперь можно добавлять видео о себе
06.03.2023 В большинстве компаний дистанционных сотрудников осталось менее 10% от штатной численности
20.02.2023 Соискатели на HeadHunter смогут подтвердить свои знания английского
26.12.2022 Фонд Softline Venture Partners вложился в сингапурский HR-стартап с российскими корнями Workclass
15.12.2022 Арсений Федоткин, Selecty: В сфере ИТ вполне вероятно возвращение «рынка кандидата»
08.12.2022 HR Tech: российские предприятия переходят от Excel к ИИ
01.12.2022 «Авито работа» приобретает контрольную долю в казахстанском сервисе чат-ботов HR Messenger
29.11.2022 Шесть из 10 работодателей в ИТ включают сегодня в состав компенсационных пакетов бесплатное обучение за счет компании и корпоративные мероприятия
24.11.2022 МГИМО и Sitronics Group начинают сотрудничать в научно-практической сфере и подготовке управленческих кадров
21.11.2022 «Доктор Веб»: при поиске вакансий в интернете владельцы Android-устройств рискуют стать жертвами мошенников
17.11.2022 «Росатом» наймет тысячи молодых ИТ-специалистов
* Страница-профиль компании, системы (продукта или услуги), технологии, персоны и т.п. создается редактором на основе анализа архива публикаций портала CNews. Обрабатываются тексты всех редакционных разделов (новости, включая "Главные новости", статьи, аналитические обзоры рынков, интервью, а также содержание партнёрских проектов). Таким образом, чем больше публикаций на CNews было с именем компании или продукта/услуги, тем более информативен профиль. Профиль может быть дополнен (обогащен) дополнительной информацией, в т.ч. презентацией о компании или продукте/услуге.

Обработан архив публикаций портала CNews.ru c 11.1998 до 02.2026 годы.
Ключевых фраз выявлено - 1420812, в очереди разбора - 726194.
Создано именных указателей - 190861.
Редакция Индексной книги CNews - book@cnews.ru

Читатели CNews — это руководители и сотрудники одной из самых успешных отраслей российской экономики: индустрии информационных технологий. Ядро аудитории составляют топ-менеджеры и технические специалисты департаментов информатизации федеральных и региональных органов государственной власти, банков, промышленных компаний, розничных сетей, а также руководители и сотрудники компаний-поставщиков информационных технологий и услуг связи.