Разделы


HeadHunter Group - HH Group - Хэдхантер
+
Loyalty Management - Системы лояльности - Программы поощрения клиентов - Программы поощрения постоянных покупателей - Бонусные программы


11.03.2026 Работники в Москве и регионах по-разному оценивают свою работу, коллектив, а также перспективы роста
27.02.2026 Две трети компаний решили заняться эмоциональным здоровьем своих сотрудников
20.10.2025 Пенсионеры активно выходят на рынок труда: число резюме за год выросло на треть
10.10.2025 Рабочие и инженеры потеснили ИТ-специалистов в рейтинге престижных профессий
08.10.2025 Удаленка закрепилась: в 2025 г. каждая десятая вакансия в России — дистанционная
Наша платформа — как CRM для рекрутеров: они загружают данные, а потом начинается магия
02.09.2025 Компании инвестируют в развитие HR-бренда, но продолжают терять доверие кандидатов
25.08.2025 Веяние времени. Продавцы БПЛА теперь получают как крутейшие программисты и сисадмины. Код писать им не нужно
19.08.2025 Работодатели рассказали, что в вакансиях отталкивает кандидатов
25.07.2025 Кадровый голод: как бизнес ищет сотрудников в условиях дефицита специалистов
17.07.2025 «Совет Лигал» внедрил «Тил Эйчар» и автоматизировал систему мотивации за 20 рабочих дней
03.07.2025 Работодатели рассказали, какие меры помогают удерживать сотрудников
03.07.2025 Работодатели стали чаще предлагать ИТ-специалистам вернуться в офис
30.06.2025 Половина россиян готова направлять часть премий на формирование будущей пенсии
09.06.2025 Отпуск в 2025 году: сколько дней и денег необходимо россиянам для отдыха
03.06.2025 Ударило, где не ждали. Дефицит программистов тормозит цифровизацию промышленности России
30.05.2025 Текучка кадров в российских компаниях ускорилась до 25% в 2025 г., 77% работодателей винят в этом выгорание
28.04.2025 Почти 40% российских компаний никогда не говорили сотрудникам о правилах инфобезопасности ​
28.04.2025 Зарплата на вахте в два раза выше средней по рынку
14.04.2025 Каждый восьмой работник боится увольнений из-за ИИ: 73% россиян поддерживают внедрение роботов, но не хотят терять место работы
27.03.2025 Бухгалтеры, программисты, менеджеры по продажам чаще всех недовольны предлагаемой зарплатой
11.02.2025 Более трети профессионалов в 2024 году не искали работу, при этом получили прямые предложения от работодателей
06.02.2025 Российская ИТ-компания ищет экзорциста для изгнания демонов из сотрудников. Платят хорошо, но никакой удаленки
06.12.2024 Найдена профессия, где платят больше, чем в ИТ. И никакой работы в офисе
05.12.2024 Ozon хочет завозить программистов из Индии, чтобы закрыть кадровую дыру
13.11.2024 Половина российских компаний переманивает людей у конкурентов за счет привлекательной корпоративной культуры, а не деньгами
07.11.2024 Рекрутеры чаще всего переманивают чужих сотрудников по требованию владельцев и гендиректоров компаний
09.09.2024 Только треть работодателей хотят получать от соискателей сопроводительные письма при отклике на вакансию
05.09.2024 Для 61% зумеров зарплата не является решающим фактором при выборе работы: исследование QTIM и hh.ru
06.08.2024 Второй шанс. Каждый шестой работодатель готов повторно рассмотреть любого из кандидатов, которым когда-то отказывал в трудоустройстве
13.05.2024 Как организовать гибридную работу и не потерять в качестве
04.04.2024 Больше половины крупнейших компаний в России нанимают директоров по продукту со стороны — результаты исследования КФР
18.01.2024 Нечем дышать: половина офисных сотрудников в России недовольны качеством воздуха на рабочем месте
15.12.2023 Трудности найма, демографический кризис и удаленка — бизнес рассказал про кадровые итоги 2023 года
13.10.2023 «Инфосистемы джет» и HeadHunter выяснили, как долго ИТ-специалисты готовы работать в одной компании
31.08.2023 Больше, чем подбор кадров: что умеет современная HR-платформа
28.08.2023 Лишь 16% россиян, которые трудятся в офисе или на территории компании, полностью довольны рабочим пространством
05.04.2023 HeadHunter добавил новый способ регистрации работодателей с помощью Tinkoff ID
30.09.2022 HeadHunter открыл бесплатный доступ к платформе обратной связи kakdela на ближайшие пять месяцев .
23.06.2022 В России появится магазин приложений с обязательной предустановкой на гаджеты. Законопроект уже в Госдуме
24.01.2022 Российская ИТ-компания превращает программистов в рабов и требует с них миллионы за увольнение
02.12.2021 Hh.ru запустил новую платформу kakdela для обратной связи сотрудников компаний
20.04.2021 Названы самые редкие и экзотичные ИТ-вакансии в России
24.09.2019 Visa сертифицировала Assist по протоколу 3D-Secure 2.0
23.05.2019 Российское подразделение Bosch отчиталось о годовой выручке в 91 млрд рублей
13.10.2017 Как российским компаниям стать лидерами рынка больших данных
25.11.2014 Бизнес VS Кризис: как удержать клиентов в 2015 году
15.04.2014 Круглый стол CNews «Офис будущего: от идеи к реализации»
24.05.2013 Владимир Бакутеев - Компании стремятся к грамотному внедрению онлайн-консультантов



27.02.2013 ИТ-компании признаны лучшими работодателями 2012 г.
* Страница-профиль компании, системы (продукта или услуги), технологии, персоны и т.п. создается редактором на основе анализа архива публикаций портала CNews. Обрабатываются тексты всех редакционных разделов (новости, включая "Главные новости", статьи, аналитические обзоры рынков, интервью, а также содержание партнёрских проектов). Таким образом, чем больше публикаций на CNews было с именем компании или продукта/услуги, тем более информативен профиль. Профиль может быть дополнен (обогащен) дополнительной информацией, в т.ч. презентацией о компании или продукте/услуге.

Обработан архив публикаций портала CNews.ru c 11.1998 до 03.2026 годы.
Ключевых фраз выявлено - 1427196, в очереди разбора - 727323.
Создано именных указателей - 191817.
Редакция Индексной книги CNews - book@cnews.ru

Читатели CNews — это руководители и сотрудники одной из самых успешных отраслей российской экономики: индустрии информационных технологий. Ядро аудитории составляют топ-менеджеры и технические специалисты департаментов информатизации федеральных и региональных органов государственной власти, банков, промышленных компаний, розничных сетей, а также руководители и сотрудники компаний-поставщиков информационных технологий и услуг связи.
До 20 марта открыт прием заявок на Конкурс «Импортозамещение в телекоммуникациях» До 20 марта открыт прием заявок на Конкурс «Импортозамещение в телекоммуникациях»

erid: 2W5zFHXcZPo

Рекламодатель: ООО «ФЛАТ-ПРО»

ИНН/ОГРН: 9714013259/1237700428240