nline; Grabjobs. Все они были добавлены в вирусную базу Dr.Web как представители семейства Android.FakeApp. Вместе с тем возможно появление и других аналогичных программ, поскольку для их создания от программистов не требуется высокая квалификация. Фактически эти трояны являются веб-приложениями. При запуске они загружают внутри своих окон веб-сайты с поддельными списками вакансий. В некото

млн таких кадров в различных ИТ-сферах. Одна из причин состоит в нехватке бюджетных мест в вузах на ИТ-специальности. При этом многие из тех, у кого уже есть профильное образование, на протяжен

годня вынужден искать новый источник средств. Не исключено, что следующие на очереди – работники Amazon. Как сообщал CNews, эта компания решила уволить 10 тыс. человек по всему миру, и среди них есть ИТ-специалисты. К слову, софтверная корпорация Microsoft тоже проредила свои ряды. Повезет не всем На момент публикации материала было известно о намерении TikTok в два раза расширить штат свое

b. Однако, чтобы построить карьеру в ИТ и вырасти до должности системного архитектора, руководителя ИТ-отдела, директора ИТ-департамента высшее образование по-прежнему — обязательное требование

работой касс. По итогам проекта компания отметила улучшения в работе магазинов, снизила нагрузку на ИТ-департамент и начала использовать новые инструменты. Основой проекта стал перевод всех 100

составил рейтинг самых высокооплачиваемых предложений работы в отрасли ИТ для молодежи. Обычно эти вакансии не требуют большого опыта работы, позволяют повышать квалификацию за счет работодате

пулярные меры. Но, пока небольшие фирмы увольняют несколько десятков человек, техногиганты отправляют «на мороз» тысячи своих работников. 2022 год еще не завершен. Угроза увольнения висит над многими ИТ-шниками За примером далеко ходить не надо. В середине октября 2022 г. CNews сообщал об увольнении, по меньшей мере, 1000 сотрудников корпорации Microsoft. Работы лишились, помимо прочих, спе

халинской области. В программе мероприятия: образовательный трек от компании-амбассадора и хакатон по разработке цифровых сервисов. Технологическим партнером выступает компания PRAVO TECH. Приглашаем программистов и аналитиков, а также всех, кто интересуется информационными технологиями, принять участие в хакатоне, который пройдет в очном формате с 25 ноября по 27 ноября. Для работы команда

английского для работы в ИТ. Мы наблюдаем стабильный интерес к прокачке языковых навыков со стороны айтишников, cреди которых представители таких профессий, как разработчики и инженеры по тести

й-экспортеров процент меньше, отметил Макаров. При этом основная часть специалистов остается здесь. ИТ-специалисты начали уезжать в марте-апреле 2022 г., через два-три месяца они начали возвращ

то теперь оно действует лишь в течение пяти лет с момента получения кредита. Откуда взялись льготы ИТ-специалистам полагается не только ипотека по пониженной ставке, но еще и отсрочка от армии

Отсрочка за 3 дня По инициативе Министерства цифрового развития, связи и массовых коммуникаций ИТ-специалисты и сотрудники операторов связи могут получить отсрочку от мобилизации. Для этог

а Дэвиса в Twitter Через некоторое время вокруг сервиса начала появляться негативная аура по мере того, как росло количество недовольных им разработчиков, поскольку Тим Дэвис – далеко не единственный программист, чей код Copilot использовал без спроса. Дошло до того, что активисты из НКО Software Freedom Conservancy призвали всех разработчиков открытого ПО как можно скорее отказаться от исп

подано свыше 2000 заявок на участие, что почти на треть превысило аналогичный показатель прошлого года. По результатам отбора в мероприятии с призовым фондом в 1,1 млн руб. приняли участие 845 лучших ИТ-специалистов в составе 208 команд. «В рамках хакатона было представлено много достойных решений, и выбрать среди них шесть лучших было непростой задачей. При выборе победителей, прежде всего

асно опросу SnapLogic, в число самых масштабных задач, отнимающих много времени и сил у сотрудников ИТ-отделов, входит в первую очередь интеграция новых приложений и платформ. На это указали 48

отчиков ПО ассоциации «Руссофт». По данным ассоциации, к концу первого полугодия 2022 г. количество ИТ-специалистов со знанием иностранных языков в России существенно сократилось. При этом посл

Больше вакансий В России на 52% увеличилось число вакансий в телеком-отрасли, сообщили CNews

айн-платформой HeadHunter провели анализ популярности профессий на телеком-рынке. Наибольшую группу вакансий за последние два года составляют специалисты в сфере продаж — продавцы-консультанты

ей в периметре цифровой маркировки будут призваны для выполнения воинского долга, ЦРПТ вместе со 150 интеграторами готовы оказать необходимую поддержку производителям и предоставить квалифицированных ИТ-специалистов на аутсорс и аутстафф. Системные интеграторы полностью подтверждают готовность оказать всестороннюю поддержку предприятий и в случае необходимости предоставить собственные ресур

юме практически не изменилось: +1% за месяц. Также аналитики компании подсчитали количество соискателей с высшим образованием от общего числа соискателей данной позиции. Наиболее высокий показатель у программистов C# − 82%, у инженеров DevOps − 81%, программистов Java и разработчиков Android – 80%, у программистов PHP − 75%. Самый низкий показатель – у системного администратор

195 специальностей Минцифры опубликовало рекомендованный перечень приоритетных ИТ-специальностей подготовки высшего образования. Сотрудники аккредитованных ИТ-организаций и компаний-операторов связи с такими дипломами могут не опасаться частичной мобилизации. Приказ, подп

тестировщиков, дизайнеров до специалистов по кибербезопасности. Что касается всей ИТ-сферы, то доля ИТ-специалистов без профильного высшего образования еще выше – 79% (среди мужчин – 74%, среди

Отсрочка от армии Российские ИТ-специалисты получат отсрочку от частичной мобилизации. Об этом говорится на портале Минцифры. Отсрочка будет предоставляться ИТ-шникам, которые имеют профильное высшее образование и работают

рамках национальной цели «Цифровая трансформация», за счет увеличения количества квалифицированных ИТ-специалистов и на поддержание баланса спроса и предложения на рынке труда в этой отрасли.

зации в России и указом Президента РФ № 647 от 21 сентября 2022 г.”», – сказано в тексте обращения. ИТ-специалисты не очень хотят менять прическу и место своей дислокации Также авторы обращения

главного ИТ-события региона прошла масштабная образовательная конференция Up!Date, организованная при поддержке «БАРС Груп» (входит в Госкорпорацию Ростех). Up!Date собрал на своей площадке более 800 ИТ-специалистов: сотрудников ведущих ИТ-компаний, представителей профильных ведомств и вузов Татарстана. Топовые спикеры из крупнейших российских компаний, таких как Яндекс, Postgres Profession

перты «Хабр карьеры» высказали предположение, что в снижении зарплат «сеньоров» виноваты «миддлы» – ИТ-специалисты среднего уровня. Российские компании стали чаще нанимать на работу именно их,

т архитекторы решений, инженеры DevOps, специалисты по работе данными, дизайнеры, технические разработчики, а также эксперты по безопасности. «Действительно, эта команда перешла в компанию Cloud. Это технические специалисты с уникальными компетенциями, которые будут помогать крупным заказчикам решать задачи модернизации ИТ-инфраструктуры, оптимизации приложений и миграции в облако Cloud», –

обещают зарплату от 80 тыс. руб. В топе наиболее высокооплачиваемых предложений сентября 2022 г. — вакансии в снабжении и ритейле, строительстве и производстве, финансах, транспортно-логистиче

ия. Так, идеальная SIEM, судя по нашему опросу, должна быть недорогой на старте и в эксплуатации, с хорошим функционалом и соответствующей требованиям регуляторов. SIEM регулярно используют не только ИТ-специалисты, но и специалисты других профилей, которые могут не иметь специальной подготовки администратора или разработчика. Поэтому большинство респондентов рассчитывают на расширенную под

ой системы управления базами данных (СУБД). К такому выводу можно прийти, проанализировав последние вакансии компании в этом направлении. Так, в начале сентября 2022 г. «Астра» опубликовала сра

в университетах реализуется в целях обеспечения цифровой экономики России высококвалифицированными ИТ-кадрами в наиболее востребованных направлениях, таких как автоматизация гибкой разработки

ые продукты». Президент ассоциации «Руссофт» Валентин Макаров в беседе с РБК отметил, что некоторые ИТ-специалисты, покинувшие страну, уже возвращаются и тоже ищут работу. Кроме того, из-за сок

EED Gold. Консультантом сделки выступила компания Ali Estate. Новый офис оборудован передовыми инженерными решениями «Мы активно развиваем свои ИТ-центры в крупных городах страны, и сегодня более 80% ИТ-специалистов в группе Совкомбанка работают в таких центрах за пределами столицы. Здесь мы организуем для персонала современные высокотехнологичные офисы, чтобы комфортно работать, взаимодейс

ьный опыт российских айтишников, оставшихся в стране. По их мнению, в первую очередь, отечественным ИТ-специалистам станет гораздо сложнее поддерживать опыт в новых технологиях в рамках именно

сии на 01.01.2021 г. Источник: Дом.РФ, 2022 На получение ипотеки по ставке до 5% могут претендовать ИТ-специалисты в возрасте от 22 до 44 лет включительно, имеющие ежемесячный подтвержденный до

аккредитация компаний для получения льгот, – сказала она. – Считаем, что поддержку должны получить ИТ-специалисты, работающие на машиностроительных предприятиях разного профиля - в области эле

б. до 70 тыс. руб. для других населенных пунктов. Ипотеку будут давать людям от 22 до 50 лет. Также ИТ-шники сейчас получают отсрочку от армии – правда, для части сотрудников она вскоре станет

пании. На наличие отзывов у организации соискателям на «Авито работе» намекнет специальный бейдж на вакансии «Есть мнения о работодателе». Также соискатели получат возможность отфильтровать

жений и 3D-моделирования. В своем заявлении Глеб Никитин акцентировал внимание на попытках удержать ИТ-специалистов, работающих на Intel, от переезда в другие страны. Он сказал, что этот процес