Разделы


Здравоохранение - Психология - психологическая поддержка - психоанализ - психическое здоровье - психоэмоциональное здоровье
+
Работодатель - Один из субъектов трудового права


06.12.2018 Российский «тракторный принц» вложился в робота для разговоров по телефону
08.06.2020 Нужно ли поддерживать сотрудников в период самоизоляции
07.08.2020 Мониторинг законодательства в области ИКТ за июль 2020 г.
06.10.2020 Доступное цифровое образование для российских регионов требует 6 миллиардов
04.06.2015 «Синимекс» развивает экспертизу по направлению разработки и внедрения решений на базе «1С:Предприятия»
24.01.2017 В России пишут ПО для найма персонала по выражению лица
09.03.2021 Как компании продают себя на рынке труда
09.07.2021 Мониторинг законодательства в области ИКТ за июнь 2021 г.
01.02.2021 Сотрудники маленьких фирм больше нуждаются в психологической, чем в технической поддержке от работодателей
12.02.2013 Как вырастить ИТ-специалиста в России?
15.08.2013 IBS и Witology предлагают совместное решение для поиска и отбора сотрудников
17.03.2009 Эксперты спорят: бороться с инсайдерами аморально?
20.10.2008 Кризис: когда начнут увольнять ИТ-специалистов
17.11.2008 Кризис в США: уволенные итэшники начинают убивать
07.02.2007 Россия: операторы сall-центров бегут от рабства
07.02.2006 ИТ-сертификаты приносят хорошие деньги
28.09.2006 Детекторы лжи зачищают персонал
16.11.2006 Пряники корпоративного портала
26.10.2021 HR-tech стартап inapp привлек $450 тысяч инвестиций от клуба бизнес-ангелов Skolkovo Ventures
13.02.2004 E-mail - самый честный способ общения
30.09.2003 Где взять PR-специалистов для ИТ-отрасли?
07.06.2002 Experian: 60% офисных служащих используют e-mail для общения с соседом по комнате
26.12.2002 Бывший вице-президент Cisco сядет в тюрьму
28.02.2022 Константин Рензяев -

Главный вызов «удаленки» — управление эффективностью сотрудников и предотвращение их выгорания

21.03.2022 HeadHunter объявляет о мерах поддержки работодателей и соискателей
13.04.2022 Разработчик Ethereum надолго посажен в тюрьму за помощь в обходе американских санкций
18.04.2022 Эльза Егорова -

Тренд на автоматизацию подогревает запуск российских HR-Tech-проектов

27.09.2022 Минцифры опубликовало перечень ИТ-специальностей, не подлежащих частичной мобилизации
11.11.2022 Исследование МТС: буллинг в корпоративной среде
17.04.2023 Стать директором компании, в которой работает, мечтает каждый третий программист
18.10.2023 hh.ru запустил «Карьерный маркетплейс» с менторами, карьерными консультантами и психологами
18.12.2023 Как усилить поток кандидатов и удерживать сотрудников: Обзор современных HR-решений
12.12.2023 Зумеры готовы платить за высшее образование больше миллениалов
22.03.2024 Больше общения и акцент на ИБ: как устроен гибридный офис
Оксана Воробьева, МТС Digital: Мы в 4 раза ускорили разработку программного кода
23.04.2024 Российским программистам деньги больше не нужны. Сеньорам и мидлам подавай удаленку – это главный критерий выбора работодателя
25.04.2024 Александр Бабкин, Газпромбанк: Сейчас иностранные ИБ-решения в Газпромбанке замещены на 65%
06.05.2024 МТС выпустила гайд по борьбе с травлей и дискриминацией на рабочем месте
07.05.2024 43% россиян испытывали профессиональное выгорание
01.07.2024 Институт iSpring выявил 5 качеств лучших ИТ-студентов
05.07.2024 В Microsoft травят сотрудников, которые берут больничные или уходят в декрет
18.07.2024 Навыки программирования и анализа данных могут повысить зарплату специалистов-гуманитариев в два раза — исследование «Яндекс Образования»
09.08.2024 ИT-специалисты в два раза реже думают о смене работы
25.11.2024 Работодатель должен знать: ученые выяснили, что больше всего беспокоит российских ИТ-шников
26.12.2024 Вячеслав Касимов, МКБ: Чрезмерная надежда на превентивные меры не менее вредна, чем фокусирование исключительно на реагировании
26.12.2024 «Сетка» выявила отрасли с самыми высокооплачиваемыми руководителями в 2024 году
27.01.2025 Антон Киселев, Dapt Tech: Интеграция ИИ в образовательные программы повысит конкурентоспособность выпускников
27.01.2025 Мало было дефицита, добавилась текучка кадров. Россияне не задерживаются в ИТ-компаниях и меняют работы как перчатки. Опрос
06.02.2025 При выборе места работы россияне стали чаще обращать внимание на перспективы карьерного роста, но зарплата важнее всего
24.02.2025 Компьютерная грамотность больше не нужна. Работодатели стали активно нанимать людей, не умеющих включать ПК
11.04.2025 Почему россияне ищут другую работу: не устраивает руководство, нет карьерного роста, выгорание, но на первом месте — низкая зарплата
16.04.2025 В I квартале 2025 г. почти каждый второй россиянин столкнулся с «традиционным» телефонным мошенничеством
19.05.2025 Работодатели не сбавляют темп: спрос на производственников, ИТ-специалистов и медиков растет
10.07.2025 «Авито Работа»: каждый пятый молодой специалист имел опыт переезда внутри страны для работы и жизни
18.07.2025 Наследство COVID-19: удаленка, автоматизация, EdTech и более лояльное отношение к больничным
* Страница-профиль компании, системы (продукта или услуги), технологии, персоны и т.п. создается редактором на основе анализа архива публикаций портала CNews. Обрабатываются тексты всех редакционных разделов (новости, включая "Главные новости", статьи, аналитические обзоры рынков, интервью, а также содержание партнёрских проектов). Таким образом, чем больше публикаций на CNews было с именем компании или продукта/услуги, тем более информативен профиль. Профиль может быть дополнен (обогащен) дополнительной информацией, в т.ч. презентацией о компании или продукте/услуге.

Обработан архив публикаций портала CNews.ru c 11.1998 до 08.2025 годы.
Ключевых фраз выявлено - 1373471, в очереди разбора - 748686.
Создано именных указателей - 178951.
Редакция Индексной книги CNews - book@cnews.ru

Читатели CNews — это руководители и сотрудники одной из самых успешных отраслей российской экономики: индустрии информационных технологий. Ядро аудитории составляют топ-менеджеры и технические специалисты департаментов информатизации федеральных и региональных органов государственной власти, банков, промышленных компаний, розничных сетей, а также руководители и сотрудники компаний-поставщиков информационных технологий и услуг связи.