05.06.2025
CNewsMarket опубликовал рейтинг разработчиков корпоративных порталов
03.06.2025
ОТЭКО автоматизировала процесс подбора сотрудников, сократив сроки найма на 36%, а затраты – на 30%
02.06.2025
«Пульс» Сбербанка впервые измерил индекс HR-устойчивости российского бизнеса
30.05.2025
Как эволюционировали BPM-системы, и какие точки роста есть сегодня?
28.05.2025
«Инарктика» оптимизировала кадровый учет при поддержке «Норбит»
28.05.2025
SL Soft представляет новый модуль платформы Citeck — «Корпоративный портал»
27.05.2025
Nexign и Axoft подписали соглашение о партнерстве
27.05.2025
Функциональность Tikitrik расширена HR-модулем для оценки и развития персонала
26.05.2025
70% российских предпринимателей работает больше 60 часов в неделю
26.05.2025
IBM уволила 8 тысяч человек, чтобы заменить их ИИ, но в итоге штат раздулся еще сильнее
22.05.2025
«Авито Работа» и «Яндекс Практикум» запускают новый поток бесплатного курса по массовому подбору персонала
21.05.2025
ITFB Group и CraftTalk объявляют о стратегическом партнерстве в сфере HR-технологий и автоматизации коммуникаций
21.05.2025
«Авито Работа» и «Яндекс Практикум» запускают новый поток бесплатного курса по массовому подбору персонала
19.05.2025
Плехановский университет и BPMSoft договорились о развитии совместных ИТ-инициатив
16.05.2025
Нашли, кого уволить. Microsoft массово избавляется от программистов – разработку Windows доверили искусственному интеллекту
15.05.2025
Как превратить рутину обработки документов в источник ценных инсайтов
13.05.2025
HR-трансформация на российской платформе: опыт CLS по внедрению «СвифтДок» на базе «Турбо»
13.05.2025
«Хантфлоу» и «МТС Линк» упростили проведение видеоинтервью для рекрутеров
13.05.2025
Axenix запускает платформу для создания интеллектуальных ассистентов на базе технологий генеративного ИИ
13.05.2025
Cleverbots: стереотипы, связанные с использованием чат-ботов, в которые мир до сих пор верит
05.05.2025
Kokoc Group: рекрутеры ищут доступные решения для автоматизации рутинных операций
29.04.2025
GMCS выводит на рынок HR-сервисы на базе Websoft HCM и GPT-технологий
29.04.2025
Илья Голов, ФСК: Роботы помогают ускорить рабочие процессы в 3-4 раза
29.04.2025
Как создать настоящее цифровое предприятие
28.04.2025
Склад без людей, магазин без смен: как WFM помогает управлять розницей в эпоху кадрового дефицита и роботизации
24.04.2025
OkoCRM выпустила расширение для Google Chrome, которое в пять раз ускоряет сбор лидов с сайтов
24.04.2025
В HR-платформу «Юнион» интегрирован ИИ-рекрутер ITFB Group
22.04.2025
ГК ITMS автоматизировала работу с заявками планово-производственного отдела с помощью Tikitrik
21.04.2025
Интеграция ИИ-помощника Polina AI в систему Huntlee для подбора персонала
17.04.2025
Start Link оптимизировал процесс подбора сотрудников в Московской пивоваренной компании
17.04.2025
IT-Solution стала партнером K-Team HRM от ГК «Корус Консалтинг»
16.04.2025
Почти две трети специалистов не считают ИИ угрозой для своей карьеры
15.04.2025
ДОМ.РФ автоматизировал кадровое делопроизводство с помощью HRlink
14.04.2025
Только 3% российских компаний полностью автоматизировали удаление персональных данных
07.04.2025
SimpleOne выпустил систему для комплексной автоматизации HR-процессов
04.04.2025
С 9 часов до 6 секунд: HR Messenger сократил время отклика кандидатам
03.04.2025
«СберМаркетинг» повышает эффективность за счет цифровой трансформации процессов управления персоналом
01.04.2025
Skillaz и HRlink: 9 из 10 сотрудников успешно проходят испытательный срок в компаниях с программой адаптации
31.03.2025
«Норбит» стал Enterprise-партнером Websoft
31.03.2025
SL Soft (ГК Softline) перенесла в облако HR-систему «БОСС» производителю кофе
26.03.2025
Как объединить 2000 сотрудников из 9 регионов на одном корпоративном портале
31.03.2025
Какой экономический эффект приносит внедрение электронного документооборота
25.03.2025
«Деснол» назвал три главных эффекта от внедрения «1С:ТОИР КОРП» в 2024 году
25.03.2025
Bell Integrator разработала платформу автоматизации создания программного обеспечения на базе искусственного интеллекта «Алькод»
24.03.2025
ТМК внедрила единый процесс подбора персонала с помощью «Поток Рекрутмент»
* Страница-профиль компании, системы (продукта или услуги), технологии, персоны и т.п. создается редактором на основе анализа архива публикаций портала CNews. Обрабатываются тексты всех редакционных разделов (
новости , включая "Главные новости",
статьи , аналитические обзоры рынков, интервью, а также содержание партнёрских проектов). Таким образом, чем больше публикаций на CNews было с именем компании или продукта/услуги, тем более информативен профиль. Профиль может быть дополнен (обогащен) дополнительной информацией, в т.ч. презентацией о компании или продукте/услуге.
Обработан архив публикаций портала CNews.ru c 11.1998 до 04.2026 годы.
Ключевых фраз выявлено - 1431816, в очереди разбора - 729028.
Создано именных указателей - 192449.
Редакция Индексной книги CNews -
book@cnews.ru
Читатели CNews — это руководители и сотрудники одной из самых успешных отраслей российской экономики: индустрии информационных технологий. Ядро аудитории составляют топ-менеджеры и технические специалисты департаментов информатизации федеральных и региональных органов государственной власти, банков, промышленных компаний, розничных сетей, а также руководители и сотрудники компаний-поставщиков информационных технологий и услуг связи.
