27.05.2022
ИТ-специалисты компаний «Росатома» получат поддержку государства
21.06.2022
Ramax Group предложит рынку HRM-систему на базе решений Goodt
24.06.2022
Ramax Group предложит рынку HRM-систему на базе решений Goodt
26.10.2022
Webinar Group рассказала, как решать HR-задачи с помощью сервисов для онлайн-коммуникаций
16.11.2022
ИТ-компания edna подключилась к сервису КЭДО HRlink
01.02.2023
VK запустила решение для найма и оформления сотрудников онлайн
29.03.2023
Российские женщины теснят мужчин в ИТ. Их все чаще приглашают на работу, число соискательниц растет бешеными темпами
24.04.2023
«Яндекс практикум» поможет бизнесу растить ИТ-специалистов
26.04.2023
«Работа.ру» поможет бизнесу справиться с дефицитом кадров благодаря функционалу на основе ИИ
16.05.2023
HR-холдинг Ventra выбрал решение VK для перехода на кадровый электронный документооборот
19.06.2023
Как перевести 6,5 тысяч сотрудников на КЭДО за полгода
20.07.2023
IT_One: растет спрос на фокусное обучение сотрудников
16.08.2023
МТУСИ подписал соглашение о сотрудничестве с АО «Концерн Калашников»
06.09.2023
В софтверной индустрии 44% рабочего времени сотрудников в 2023 году приходится на удаленный режим работы
26.09.2023
Сервис бухучета «Кнопка» внедрил КЭДО
12.10.2023
Как немецкие технологии рекрутинга решают проблемы массового подбора в российском ритейле и общепите
26.10.2023
Цифровизация в кадрах: как крупные компании переводят сотрудников на электронные документы
30.01.2024
Конференция CNews «Цифровизация HR» состоится 27 февраля 2024 года
Рынок HR Tech
06.02.2024
70% ИТ-специалистов развивают soft skills
08.02.2024
Конференция CNews «Цифровизация HR» состоится 27 февраля 2024 года
12.02.2024
Онлайн-ритейлер «Холодильник.Ру» внедрил систему кадрового электронного документооборота (КЭДО) от VK
15.03.2024
Как цифровые решения в HR-помогают бороться с дефицитом кадров
28.03.2024
Только 5% российских компаний используют ИИ в процессе найма сотрудников
01.04.2024
Исследование МТС: каких специалистов в Петербурге чаще всего ищут онлайн
02.04.2024
MANGO OFFICE выпустил HR-робота для крупного бизнеса
08.04.2024
«Домклик» перешел на безбумажный документооборот HRlink
13.06.2024
Роботы на базе речевых технологий Yandex Cloud помогли Fix Priсe пригласить на собеседования почти 15 тыс. кандидатов за полтора года
03.07.2024
Исследование Directum и «Поток»: 47% HR-специалистов столкнулись с сложностями в поиске резюме подходящих кандидатов
31.07.2024
«К2Тех»: привлечь и удержать линейных рабочих помогут HRTech-решения
04.09.2024
«Руссофт»: текучка персонала в сфере разработки ПО стабилизировалась в районе 12%
17.09.2024
Максим Нартов - Максим Нартов, Nexign: Оценить окупаемость HRM-системы вполне реально
02.10.2024
Поможет ли цифровизация утолить кадровый голод
10.10.2024
Команда «Авито» перешагнула отметку в 10 тыс. сотрудников
02.11.2024
Российская ИТ-компания отказалась принимать квалифицированного специалиста на работу, потому что так сказал таролог. Опрос
22.11.2024
Мария Голяндрина назначена заместителем генерального директора по управлению персоналом и организационному развитию «Билайна»
26.12.2024
«К2Тех» выявил цифровые точки роста российского рынка HR Tech
21.01.2025
ИТ-Тренды 2025 по версии «Руссофт»
13.02.2025
Арсений Федоткин, Selecty: Темп роста лидеров цифровой трансформации замедлился
24.02.2025
Большинство российских управленцев ожидают нехватку квалифицированных кадров в 2025 году
11.03.2025
«Авито Работа»: вакансий с зарплатными предложениями свыше 100 тыс. руб. за год стало в 2,4 раза больше
04.04.2025
Российские работодатели определили навыки, которые позволят топ-менеджерам сохранять высокую востребованность в ближайшие годы
23.04.2025
Microsoft закручивает гайки персоналу. Тем, кто мало напрягался, укажут на дверь и надолго закроют дорогу назад
28.04.2025
Анастасия Родина назначена директором по персоналу Компании «М.Видео-Эльдорадо»
28.04.2025
«Машина Подбора»: в Москве состоится премьера первой HR-оперы в мире
29.04.2025
GMCS выводит на рынок HR-сервисы на базе Websoft HCM и GPT-технологий
02.06.2025
«Пульс» Сбербанка впервые измерил индекс HR-устойчивости российского бизнеса
* Страница-профиль компании, системы (продукта или услуги), технологии, персоны и т.п. создается редактором на основе анализа архива публикаций портала CNews. Обрабатываются тексты всех редакционных разделов (
новости , включая "Главные новости",
статьи , аналитические обзоры рынков, интервью, а также содержание партнёрских проектов). Таким образом, чем больше публикаций на CNews было с именем компании или продукта/услуги, тем более информативен профиль. Профиль может быть дополнен (обогащен) дополнительной информацией, в т.ч. презентацией о компании или продукте/услуге.
Обработан архив публикаций портала CNews.ru c 11.1998 до 06.2025 годы.
Ключевых фраз выявлено - 1363682, в очереди разбора - 753242.
Создано именных указателей - 176098.
Редакция Индексной книги CNews -
book@cnews.ru
Читатели CNews — это руководители и сотрудники одной из самых успешных отраслей российской экономики: индустрии информационных технологий. Ядро аудитории составляют топ-менеджеры и технические специалисты департаментов информатизации федеральных и региональных органов государственной власти, банков, промышленных компаний, розничных сетей, а также руководители и сотрудники компаний-поставщиков информационных технологий и услуг связи.
