Разделы


Работодатель - Один из субъектов трудового права
+
HeadHunter - Talantix


28.11.2025 Где и как работодатели хранят персональные данные соискателей и работников
19.11.2025 Исследование hh.ru: 83% российских компаний уже внедряют цифровые решения в свои бизнес-процессы
15.08.2025 Терпимость при найме растет: с чем готовы мириться работодатели
22.05.2025 CRM-система Talantix от hh.ru представила решение для ускоренного поиска кандидатов из кадрового резерва
20.05.2025 Сообщения или звонки: как работодатели разных отраслей предпочитают связываться с кандидатами
19.05.2025 Московские работодатели: мессенджеры против звонков – как быстро и эффективно связываться с кандидатами
18.04.2025 Три дня на ответ: эксперты Talantix выяснили, как долго работодатель готов ждать решение соискателя
27.03.2025 Бухгалтеры, программисты, менеджеры по продажам чаще всех недовольны предлагаемой зарплатой
20.03.2025 Пропавшие с радаров: гостинг остается одной из главных проблем в области подбора персонала
27.02.2025 Работодатели на треть чаще стали применять контроффер для удержания сотрудников
11.02.2025 Talantix: главная проблема при поиске сотрудников — недостаток навыков и низкая квалификация
24.01.2025 Тренды рынка труда, которые будут определять работу с персоналом в 2025 году
22.01.2025 Каждая десятая компания планирует автоматизировать HR-функцию в 2025 году
28.12.2024 Talantix: тренды рынка труда, которые будут определять работу с персоналом в 2025 году
20.11.2024 Talantix: Самыми востребованными сотрудниками, которых нанимали в 2024 г., стали менеджеры по продажам и развитию клиентов
13.11.2024 Половина российских компаний переманивает людей у конкурентов за счет привлекательной корпоративной культуры, а не деньгами
07.11.2024 Рекрутеры чаще всего переманивают чужих сотрудников по требованию владельцев и гендиректоров компаний
18.10.2024 CRM-система Talantix поможет собирать отклики с сайта, реферальной программы и через чат-ботов в единой воронке: возможности API Talantix 3.0
16.10.2024 Две трети российских работодателей прибегают к хантингу кандидатов и переманивают сотрудников из других компаний
03.10.2024 HR Tech направление HeadHunter усиливается благодаря стратегической сделке с HRlink
18.09.2024 CRM-система Talantix от hh.ru представляет интерактивный модуль HR-аналитики
09.09.2024 Только треть работодателей хотят получать от соискателей сопроводительные письма при отклике на вакансию
06.08.2024 Второй шанс. Каждый шестой работодатель готов повторно рассмотреть любого из кандидатов, которым когда-то отказывал в трудоустройстве
24.06.2024 Объединённые технологии hh.ru и CRM-системы Talantix помогут бизнесу нанимать студентов c Facultetus.ru
29.03.2024 Российские компании подключают технологии к битве за персонал
20.02.2024 CRM-система Talantix от Нh.ru представила инструмент для работодателей Дальнего Востока
07.02.2024 В CRM-системе Talantix от hh.ru теперь мгновенно сохраняются резюме с GitHub и ArtStation
26.01.2024 CRM-система Talantix от hh.ru выпустила собственный API
17.10.2023 В Talantix отклики с «Авито работы» теперь сохраняются автоматически
18.07.2022 HeadHunter инвестировал в сервис HRlink и стал миноритарным акционером
29.09.2017 HeadHunter запустила систему Talantix для автоматизации работы с персоналом
* Страница-профиль компании, системы (продукта или услуги), технологии, персоны и т.п. создается редактором на основе анализа архива публикаций портала CNews. Обрабатываются тексты всех редакционных разделов (новости, включая "Главные новости", статьи, аналитические обзоры рынков, интервью, а также содержание партнёрских проектов). Таким образом, чем больше публикаций на CNews было с именем компании или продукта/услуги, тем более информативен профиль. Профиль может быть дополнен (обогащен) дополнительной информацией, в т.ч. презентацией о компании или продукте/услуге.

Обработан архив публикаций портала CNews.ru c 11.1998 до 02.2026 годы.
Ключевых фраз выявлено - 1417755, в очереди разбора - 726945.
Создано именных указателей - 190230.
Редакция Индексной книги CNews - book@cnews.ru

Читатели CNews — это руководители и сотрудники одной из самых успешных отраслей российской экономики: индустрии информационных технологий. Ядро аудитории составляют топ-менеджеры и технические специалисты департаментов информатизации федеральных и региональных органов государственной власти, банков, промышленных компаний, розничных сетей, а также руководители и сотрудники компаний-поставщиков информационных технологий и услуг связи.