Разделы


HRM - Удаленная работа сотрудников (удалёнка) - Дистанционный формат работы - Мониторинг удаленно работающего персонала - Дистанционная работа - Remote work
+
Работодатель - Один из субъектов трудового права


24.09.2025 Сотрудники: Ладно, мы вернемся с удаленки в офис, но работу будем массово саботировать
24.09.2025 Россия под атакой: Число кибернападений через личные устройства выросло на 30%
19.09.2025 Россияне на удаленке и безработные счастливее работающих на территории работодателя
Оксана Воробьева, МТС Digital: Мы в 4 раза ускорили разработку программного кода
Михаил Геллерман, «РуПост»
Марина Яловега, «Группа Астра»: Работа в российской компании стала преимуществом
События и коллаборации: зачем ИТ-компаниям креативный маркетинг
Кадровый электронный документооборот 2023
Anna_Prabarshchuk_Gazinformservis
Евгений Бударин, «Лаборатория Касперского»: Атакована может быть любая компания
09.09.2025 Удаленка без риска для КИИ: новое совместное решение компаний «ИТ-Экспертиза» и «Базальт СПО»
29.08.2025 Удаленно работающие сотрудники есть сегодня в 4 из 10 компаний
28.08.2025 Миллениалы — «золотое поколение» для работодателей, а с поколением Z бизнесу приходится непросто
26.08.2025 Работодатели настаивают на офисе, соискатели требуют удаленку. «Мобиус Технологии» и hh.ru выяснили, какие форматы работы чаще всего указываются в вакансиях и резюме
21.08.2025 Российские Unix-сисадмины беднеют. Их зарплата выросла меньше, чем инфляция. Админам ОС Windows повезло больше
19.08.2025 Работодатели рассказали, что в вакансиях отталкивает кандидатов
18.08.2025 «Авито Подработка»: 64% поступивших в 2025 г. студентов вузов, которые хотят подрабатывать, уже начали или собираются выходить на подработку с первого курса
14.08.2025 Почти половина компаний регулярно теряют сотрудников из-за предложений конкурентов
30.07.2025 Почти треть зумеров готовы уволиться одним днем, если работа не устраивает
28.07.2025 Москва и Питер «пылесосят» ИТ-шников из регионов. Они обходятся дешевле. Опрос
24.07.2025 DLBI: треть российских пользователей использует только три пароля
18.07.2025 Наследство COVID-19: удаленка, автоматизация, EdTech и более лояльное отношение к больничным
03.07.2025 Работодатели стали чаще предлагать ИТ-специалистам вернуться в офис
01.07.2025 Количество резюме подростков на рынке труда выросло более чем в два раза: как регионы России открывают новые возможности для молодежи
17.06.2025 Intel одним махом выставит на улицу 10 тысяч сотрудников. Уволен будет каждый пятый
10.06.2025 Мошенники с помощью новой схемы украли у российских айтишников больше 14 миллионов
12.05.2025 «Авито Работа»: почти половина зумеров готовы работать в одной компании более пяти лет
07.05.2025 «Авито Работа» и «Контур.Толк»: большинство россиян предпочитают фиксированный график работы
05.05.2025 Каждый третий соискатель в ИТ-сфере – зумер: исследование BIA Technologies и hh.ru
05.05.2025 Для 75% студентов в сфере ИБ важен уровень зарплаты при выборе работы
28.04.2025 80% сотрудников, желающие уволиться, остаются после контроффера
17.04.2025 Start Link оптимизировал процесс подбора сотрудников в Московской пивоваренной компании
16.04.2025 По американским госконтрактам вместо опытных ИТ-шников удаленно работал неквалифицированный китаец
11.04.2025 Почему россияне ищут другую работу: не устраивает руководство, нет карьерного роста, выгорание, но на первом месте — низкая зарплата
01.04.2025 Skillaz и HRlink: 9 из 10 сотрудников успешно проходят испытательный срок в компаниях с программой адаптации
28.03.2025 IBM бежит из США. Компания увольняет американцев, нанимает индийцев и может перенести штаб-квартиру в Индию
24.03.2025 SuperJob: I квартал 2025 г. – резюме больше, но кадровый голод никуда не делся
19.03.2025 Гениальный айтишник придумал, как вообще не работать и зарабатывать сотни тысяч долларов. За него сразу на девяти работах годами вкалывают другие
12.03.2025 «Авито Работа»: спрос на курьеров за год вырос почти на треть
10.03.2025 Начинающий ИТ-шник едва не не уничтожил бизнес клиента. Одна крошечная программная ошибка могла уничтожить всю компанию
10.03.2025 Get Experts: каждый четвертый специалист не готов работать без удаленки
26.02.2025 Продуктивность под наблюдением: 80% компаний следят за работой сотрудников
24.02.2025 Компьютерная грамотность больше не нужна. Работодатели стали активно нанимать людей, не умеющих включать ПК
20.02.2025 Более половины опрошенных российских работодателей видят дефицит ИТ-специалистов
11.02.2025 Более трети профессионалов в 2024 году не искали работу, при этом получили прямые предложения от работодателей
11.02.2025 Геоаналитика для HR: «Билайн Big Data & AI» и Fersol предлагают новый подход к оценке кадрового потенциала регионов
10.02.2025 Огромная страна сотнями тысяч увольняет программистов и массово ищет простых рабочих. С каждым месяцем ситуация становится хуже
06.02.2025 Российских программистов прекращают нанимать на бессрочный договор. Теперь их просто арендуют на полгода-год или даже меньше
05.02.2025 Каждая десятая компания требует включать камеры во время видеозвонков
03.02.2025 Microsoft выставляет на улицу сотрудников, которые недостаточно напрягались. Часть увольняют без выходного пособия
* Страница-профиль компании, системы (продукта или услуги), технологии, персоны и т.п. создается редактором на основе анализа архива публикаций портала CNews. Обрабатываются тексты всех редакционных разделов (новости, включая "Главные новости", статьи, аналитические обзоры рынков, интервью, а также содержание партнёрских проектов). Таким образом, чем больше публикаций на CNews было с именем компании или продукта/услуги, тем более информативен профиль. Профиль может быть дополнен (обогащен) дополнительной информацией, в т.ч. презентацией о компании или продукте/услуге.

Обработан архив публикаций портала CNews.ru c 11.1998 до 11.2026 годы.
Ключевых фраз выявлено - 1483628, в очереди разбора - 722517.
Создано именных указателей - 203840.
Редакция Индексной книги CNews - book@cnews.ru

Читатели CNews — это руководители и сотрудники одной из самых успешных отраслей российской экономики: индустрии информационных технологий. Ядро аудитории составляют топ-менеджеры и технические специалисты департаментов информатизации федеральных и региональных органов государственной власти, банков, промышленных компаний, розничных сетей, а также руководители и сотрудники компаний-поставщиков информационных технологий и услуг связи.