Разделы


CRM - Customer Relationship Management - Customer Management - Управление взаимоотношениями с клиентами - платформы клиентского сервиса
+
Работодатель - Один из субъектов трудового права


03.02.2025 Россияне повышают квалификацию в сфере ИT: рост спроса за год в 2 раза — «Авито Услуги»
28.01.2025 55% работодателей считают, что в 2024 г. подбирать сотрудников было сложнее, чем в предыдущие годы
24.01.2025 Тренды рынка труда, которые будут определять работу с персоналом в 2025 году
22.01.2025 Каждая десятая компания планирует автоматизировать HR-функцию в 2025 году
28.12.2024 Talantix: тренды рынка труда, которые будут определять работу с персоналом в 2025 году
26.12.2024 «Т1 Технологии» представила цифровое рабочее пространство для сотрудников российских компаний
19.12.2024 Почему умный офис — не роскошь, а необходимость
29.11.2024 Как и почему зародился тренд на унифицированные коммуникации
25.11.2024 Как оптимизировать ИТ-затраты предприятий через технологические трансформации: методы Вячеслава Гладышева
20.11.2024 Talantix: Самыми востребованными сотрудниками, которых нанимали в 2024 г., стали менеджеры по продажам и развитию клиентов
13.11.2024 Половина российских компаний переманивает людей у конкурентов за счет привлекательной корпоративной культуры, а не деньгами
07.11.2024 Рекрутеры чаще всего переманивают чужих сотрудников по требованию владельцев и гендиректоров компаний
18.10.2024 CRM-система Talantix поможет собирать отклики с сайта, реферальной программы и через чат-ботов в единой воронке: возможности API Talantix 3.0
16.10.2024 Две трети российских работодателей прибегают к хантингу кандидатов и переманивают сотрудников из других компаний
18.09.2024 CRM-система Talantix от hh.ru представляет интерактивный модуль HR-аналитики
09.09.2024 Только треть работодателей хотят получать от соискателей сопроводительные письма при отклике на вакансию
03.09.2024 На фоне кадрового голода удаленки стало больше
06.08.2024 Второй шанс. Каждый шестой работодатель готов повторно рассмотреть любого из кандидатов, которым когда-то отказывал в трудоустройстве
04.07.2024 Больше половины работодателей обращает внимание на навыки работы с ИИ при поиске сотрудников
01.07.2024 Алексей Стецюк, Voxys: До 70% консультаций в контакт-центрах можно автоматизировать
24.06.2024 Объединённые технологии hh.ru и CRM-системы Talantix помогут бизнесу нанимать студентов c Facultetus.ru
20.06.2024 Wibedo автоматизировал общение с соискателями с помощью голосового бота Robovoice от компании SL Soft (ГК Softline)
29.03.2024 Российские компании подключают технологии к битве за персонал
21.03.2024 Спрос на специалистов в сфере маркетплейсов вырос в два раза в 2023 году
13.03.2024 Диалоговые тренажёры от билайн бизнес ускоряют обучение персонала
22.02.2024 Путь к руководящим постам замедлился. Для женщин больше, чем для мужчин
20.02.2024 CRM-система Talantix от Нh.ru представила инструмент для работодателей Дальнего Востока
19.02.2024 Арсений Федоткин, Selecty: Спрос на ИТ-специалистов будет расти, несмотря на активное внедрение ИИ
07.02.2024 В CRM-системе Talantix от hh.ru теперь мгновенно сохраняются резюме с GitHub и ArtStation
26.01.2024 CRM-система Talantix от hh.ru выпустила собственный API
18.12.2023 Как усилить поток кандидатов и удерживать сотрудников: Обзор современных HR-решений
27.11.2023 Как продолжить цифровую трансформацию в условиях импортозамещения
20.11.2023 Сергей Четвертаков, Prof IT — о навыках диалоговых и программных роботов и генеративном ИИ в разговорных ассистентах
09.11.2023 Георгий Джабиев, T1 Cloud — о том, как эволюционирует SLA вместе с развитием облачных сервисов
23.10.2023 Алексей Корольков, Websoft: Внедрение любых HCM-решений приводит к неоправданным затратам, если у компании отсутствует HR-стратегия
17.10.2023 В Talantix отклики с «Авито работы» теперь сохраняются автоматически
12.10.2023 Как немецкие технологии рекрутинга решают проблемы массового подбора в российском ритейле и общепите
21.09.2023 Телеком-отрасль полюбила джунов. Специалистам без опыта доступны десятки тысяч вакансий. Зарплаты постепенно растут
06.07.2023 Есть ли на рынке достойная альтернатива западным ИТ-решениям
19.06.2023 Государство стимулирует переход на электронный кадровый документооборот
07.04.2023 Как в России потратят ₽100 млрд на новое общесистемное ПО и интернет-сервисы
08.12.2022 HR Tech: российские предприятия переходят от Excel к ИИ
17.11.2022 «Росатом» наймет тысячи молодых ИТ-специалистов
04.10.2022 Какие приложения могут быть созданы с помощью low-code платформ
02.08.2022 Во главе «Цифры» встал бывший топ-менеджер «Почты России»
18.07.2022 HeadHunter инвестировал в сервис HRlink и стал миноритарным акционером
04.05.2022 Программист C# + SQL вошел в рейтинг самых высокооплачиваемых майских вакансий
21.02.2022 Что будет с удаленной работой после снятия коронавирусных ограничений
21.12.2021 Запущена «Лаборатория инноваций Норбит»
14.12.2021 Айтишник на час. Как B2B‑маркетплейс помогает в поисках ИТ-специалистов
* Страница-профиль компании, системы (продукта или услуги), технологии, персоны и т.п. создается редактором на основе анализа архива публикаций портала CNews. Обрабатываются тексты всех редакционных разделов (новости, включая "Главные новости", статьи, аналитические обзоры рынков, интервью, а также содержание партнёрских проектов). Таким образом, чем больше публикаций на CNews было с именем компании или продукта/услуги, тем более информативен профиль. Профиль может быть дополнен (обогащен) дополнительной информацией, в т.ч. презентацией о компании или продукте/услуге.

Обработан архив публикаций портала CNews.ru c 11.1998 до 11.2026 годы.
Ключевых фраз выявлено - 1483736, в очереди разбора - 722453.
Создано именных указателей - 203873.
Редакция Индексной книги CNews - book@cnews.ru

Читатели CNews — это руководители и сотрудники одной из самых успешных отраслей российской экономики: индустрии информационных технологий. Ядро аудитории составляют топ-менеджеры и технические специалисты департаментов информатизации федеральных и региональных органов государственной власти, банков, промышленных компаний, розничных сетей, а также руководители и сотрудники компаний-поставщиков информационных технологий и услуг связи.