Концепция всероссийской сети детских компьютерных лагерей
В настоящее время в России существует ряд сложных проблем, связанных с воспитанием и комплексным образованием детей и молодежи. Наметилась устойчивая тенденция снижения трудоспособности и креативности детей и подростков. Неблагополучное социальное положение большого процента семей порождает такие проблемы, как детская наркомания, беспризорность и безнадзорность. Можно констатировать, что существуют группы детей определенного возраста, которые ни в какой мере не вовлечены в процессы общекультурного развития. В связи с низкими зарплатами, у школьных преподавателей отсутствует стимул повышения качества образовательных программ, что приводит к ситуации, в которой учитель просто "отбывает номер" и его практически не интересует дальнейшее времяпрепровождение ребенка. В подобных условиях очень остро стоит вопрос о развитии системы дополнительного образования и вовлечения детей и подростков в какую-либо трудовую деятельность.
Для решения данных проблем, а также в связи с усилением ряда информационных и коммуникационных технологий в повседневной жизни предлагается на основе некоторых существующих в России оздоровительных учреждений создать Всероссийскую сеть детских компьютерных лагерей (ДКЛ). В основу их деятельности ляжет принцип гармоничного сочетания компьютерного и другого прикладного образования, а также комплекса спортивных и досуговых мероприятий.
Создание сети ДКЛ поможет решить ряд задач. Приведем лишь некоторые из них:
существенное снижение региональной и муниципальной дифференциации образовательного уровня и значительное развитие системы дополнительного образования;
увеличение количества трудоспособного населения России путем привлечения наиболее подготовленной молодежи из стран СНГ для продолжения учебы и последующей трудовой деятельности на территории нашей страны, а также вовлечение в трудовую деятельность граждан в возрасте от 13-14 лет, за счет внедрения сертифицированных программ международных корпораций и зарубежных вузов;
развитие удетей способностей, позволяющих им эффективно продавать продукты своего труда, путем их обучения на базе ДКЛ основам бизнеса;
решение проблемы сезонности для детских оздоровительных лагерей, которая приводит к отсутствию средств на поддержание инфраструктуры и стратегическое развитие (ДКЛ должны стать круглогодичными досуго-образовательными базами, имеющими штат преподавателей средней школы).
Для успешной и эффективной реализации проекта необходимо создание Оргкомитета Всероссийской сети ДКЛ, в состав которого должны войти специалисты Минэкономразвития России, Минсвязи России, Минобразования России, Госкомспорта России и других государственных организаций и учреждений. Оргкомитет предлагается создать на базе Академии народного хозяйства при Правительстве РФ, которая является одним из главных инициаторов данного проекта, а также признанным лидером в области бизнес-образования. Сопредседателями Оргкомитета предлагается стать министру по связи и информатизации РФ Л.Д. Рейману, министру образования РФ В.М. Филиппову, председателю Госкомспорта России В.А. Фетисову, а также ректору Академии народного хозяйства при Правительстве РФ В.А. Мау.
Что такое адаптивная CRM для финсектора: опыт СберФакторинга
Лидер российского рынка факторинга и ИТ-интегратор «Норбит» построили CRM-систему на платформе BPMSoft, которая сегодня обрабатывает тысячи заявок в месяц, обновляется еженедельно и не останавливается ни на минуту.
erid:
Рекламодатель:
ИНН/ОГРН:
Сайт:
Технология месяца
Биометрия как сервис: как «Росатом» использует отдельную платформу и зачем это другим компаниям
Для биометрической аутентификации уже недостаточно установить камеру и софт для распознавания лица. Нужно учитывать требования к обработке биометрии, работать с Единой биометрической системой (ЕБС), интегрироваться с СКУД и корпоративными системами, обеспечивать защищённые контуры. Коммерческая биометрическая система (КБС) «Атом.Био» от «Гринатома» создаётся именно как такой сервис — единое окно взаимодействия предприятий «Росатома» с ЕБС. О том, как менялась роль биометрии, какие задачи решает КБС и как распределяется ответственность, CNews поговорил с экспертами «Гринатома».
erid:
Рекламодатель:
ИНН/ОГРН:
Сайт:
Мнение месяца
Дефицит «синих воротничков» сделал системы управления линейным персоналом необходимыми для бизнеса
Кадровый дефицит сильнее всего ударил по ритейлу, логистике и производству. При этом экономическая ситуация требует от менеджмента роста эффективности и производительности. Как бизнес решает эту дилемму и как в этом ему помогают системы управления линейным персоналом, в интервью CNews рассказывает Алексей Колганов, директор направления WFM компании Goodt (ИТ-холдинг Lansoft).
Алексей Колганов,
директор направления WFM компании Goodt (ИТ-холдинг Lansoft)
erid:
Рекламодатель:
ИНН/ОГРН:
Сайт:
Стратегия месяца
Какие тенденции определят рынок заказной разработки в ближайшие годы
Импортозамещение остается одной из ключевых задач российского бизнеса. Однако наряду с технологической независимостью компании ожидают от ИТ-проектов измеримого экономического эффекта: сокращения затрат, повышения производительности и оптимизации процессов. О том, почему готовых продуктов не всегда достаточно для решения этих задач, как меняется спрос на заказную разработку и какие результаты она может дать крупному бизнесу, рассказал Евгений Скуборев, руководитель центра заказной и коммерческой разработки ИТ-холдинга Т1.