Разделы


HRM - HRTech - HR-Tech - Цифровые технологии в найме и управлении персоналом - Искусственный кадровый интеллект - HR-трансформация отдела кадров - Human Resources Management Systems, HRMS - Системы управления персоналом
+
ИТ-рынок труда - ИТ-кадры - ИТ-персонал - ИТ-специалист - ИТ-менеджер


12.10.2023 Как немецкие технологии рекрутинга решают проблемы массового подбора в российском ритейле и общепите
17.10.2023 В Talantix отклики с «Авито работы» теперь сохраняются автоматически
23.10.2023 Алексей Корольков, Websoft: Внедрение любых HCM-решений приводит к неоправданным затратам, если у компании отсутствует HR-стратегия
20.10.2023 В «Академии Softline» прошло первое заседание Совета по развитию ИТ-сертификации
24.10.2023 Как не просто автоматизировать, а трансформировать HR-функцию
24.10.2023 В России катастрофическая нехватка работников. Компании вынужденно берут людей на удаленку, число таких вакансий выросло вдвое
24.10.2023 Косметическая сеть «Рив гош» автоматизировала процесс найма кандидатов, увеличив закрытие вакансий на 20%
27.10.2023 Осенью 2023 г. рынок вакансий ИТ-специалистов вырос на 18%
02.11.2023 Менеджеры по подбору не считают рекрутинговые чат-боты искусственным интеллектом
21.11.2023 Объявлены лауреаты CNews Awards 2023
24.11.2023 Импортозамещение должно превратиться в технологическую независимость
24.11.2023 Первый вице-президент по технологиям МТС: Как удержать ИТ-шника, не повышая зарплату
24.11.2023 В «Академии Softline» открыли лабораторию «Базальт СПО»
29.11.2023 Компания Health and Nutrition сократила время закрытия вакансий благодаря автоматизации найма и искусственному интеллекту от «Поток»
06.12.2023 Как отправить в отпуск 50 тысяч человек: изучаем систему КЭДО под нагрузкой
18.12.2023 Как усилить поток кандидатов и удерживать сотрудников: Обзор современных HR-решений
08.08.2022 Менеджмент информационной безопасности: принципы, задачи и перспективы развития
07.12.2023 Освобожденных от армии ИТ-шников станет больше. В список добавят новые специальности
09.12.2023 Какие цифровые сервисы помогут привлечь в компанию лучших специалистов
13.12.2023 Группа «Рексофт»: Просто разработка больше никому не нужна
15.12.2023 Трудности найма, демографический кризис и удаленка — бизнес рассказал про кадровые итоги 2023 года
21.12.2023 Ксения Позднякова -

Ксения Позднякова, «Самолет»: Строительная отрасль не консолидирована — отсюда и низкий уровень цифровой зрелости

Марина Яловега, «Группа Астра»: Работа в российской компании стала преимуществом
21.12.2023 Вадим Казанцев -

Спрос выше возможностей: как компании решат проблему привлечения 500 тысяч айтишников в 2024 году

25.12.2023 Исследование HRlink: 71% HR-специалистов позитивно относится к ИИ
27.12.2023 «Свеза» увеличила объем и скорость закрытия вакансий с применением инструментов искусственного интеллекта
27.12.2023 Выбор CNews: главные события на российском ИТ-рынке в 2023 г. Голосование
11.01.2024 ИТ-Тренды 2024 года по версии «Руссофт»
15.01.2024 Xenia AI запускает ИИ-голосового ассистента для автоматизации собеседований
17.01.2024 Тигран Саркисов, X5: Генеративный ИИ компенсирует недостаток специалистов
25.01.2024 Globus IT интегрировала «1С:ЗУП» в сервис для 2 тыс. сотрудников сети дискаунтеров Smart
26.01.2024 CRM-система Talantix от hh.ru выпустила собственный API
06.02.2024 Александр Колесов, iiii Tech: DevOps остается в центре внимания в ИТ-сфере в России
26.01.2024 У России собственная гордость. Пока во всем мире запрещают удаленку, россиянам разрешают работать из дома, лишь бы не уволились. Опрос
05.02.2024 Классические ИТ-шники больше не интересуют работодателей. Чтобы получать зарплату, им приходится развивать нетрадиционные навыки. Опрос
06.02.2024 10 факторов, меняющих роль ИТ-директора в 2024 году
07.02.2024 «Самокат» автоматизировал процесс рекрутинга в компании, увеличив продуктивность менеджеров
07.02.2024 В CRM-системе Talantix от hh.ru теперь мгновенно сохраняются резюме с GitHub и ArtStation
08.02.2024 Вендор НОТА автоматизировал процесс найма в компании «Силовые машины»
19.02.2024 Арсений Федоткин, Selecty: Спрос на ИТ-специалистов будет расти, несмотря на активное внедрение ИИ
14.02.2024 Goodt создала первое в России облачное WFM-решение для малого и среднего бизнеса
14.02.2024 4 барьера на пути цифровизации малого и среднего бизнеса: как их преодолеть
15.02.2024 Команду ИТ-интегратора Росатома в 2023 году пополнили более 1,6 тысяч новых ИТ-специалистов
20.02.2024 CRM-система Talantix от Нh.ru представила инструмент для работодателей Дальнего Востока
21.02.2024 MTS AI создала большую языковую модель для корпоративного сектора
03.10.2023 Ирина Сенг, Vectorly, — о том, как AI влияет на управление и развитие ИТ-специалистов
04.03.2024 «Билайн» объявляет о завершении антикризисной программы и представляет результаты 2023 года
11.03.2024 Внедрение новых HR-технологий: как избавиться от «зоопарка систем» и создать единое рабочее пространство с помощью интранета?
06.03.2024 Половина ИТ-шников России против вмешательства государства в Open Source, но каждый третий готов брать у властей деньги
11.03.2024 Школа жизни для айтишников: Академия Лиги Цифровой Экономики помогает расти экспертам компании

* Страница-профиль компании, системы (продукта или услуги), технологии, персоны и т.п. создается редактором на основе анализа архива публикаций портала CNews. Обрабатываются тексты всех редакционных разделов (новости, включая "Главные новости", статьи, аналитические обзоры рынков, интервью, а также содержание партнёрских проектов). Таким образом, чем больше публикаций на CNews было с именем компании или продукта/услуги, тем более информативен профиль. Профиль может быть дополнен (обогащен) дополнительной информацией, в т.ч. презентацией о компании или продукте/услуге.

Обработан архив публикаций портала CNews.ru c 11.1998 до 05.2024 годы.
Ключевых фраз выявлено - 1288325, в очереди разбора - 805152.
Создано именных указателей - 146344.
Редакция Индексной книги CNews - book@cnews.ru

Читатели CNews — это руководители и сотрудники одной из самых успешных отраслей российской экономики: индустрии информационных технологий. Ядро аудитории составляют топ-менеджеры и технические специалисты департаментов информатизации федеральных и региональных органов государственной власти, банков, промышленных компаний, розничных сетей, а также руководители и сотрудники компаний-поставщиков информационных технологий и услуг связи.