К 2002 году интернет создаст 10 млн. новых рабочих мест в США и Европе
По данным исследования, опубликованного компанией
Andersen Consulting, стремительно развивающаяся интернет-экономика становится важным источником новых рабочих мест. Компания проанализировала ситуацию на рынках труда в США, пяти крупнейших индустриальных странах Европы (Франции, Германии, Италии, Испании и Великобритании), а также в Ирландии и Бразилии, и пришла к выводу, что в результате развития интернета к 2002 году в этих станах появится 10 млн. новых рабочих мест.
К 2002 году в США сетевыми компаниями будет создано 5,8 млн. рабочих мест, а в Европе - 3,0 млн. Оставшиеся 1,2 млн. вакансий появиться в традиционных компаниях, которые создадут свои представительства в интернете.
Andersen Consulting отмечает, что, несмотря на то, что США являются лидирующей страной в сфере сетевого бизнеса, Европа постепенно начинает сокращать отставание в этой области. Так на конец 1998 года в сетевой экономике США было занято 2,1 млн. человек, в то время как в ведущих европейских странах только 517 000. Таким образом, к 2002 году отставание сократиться примерно в 2 раза.
Какие тенденции определят рынок заказной разработки в ближайшие годы
Импортозамещение остается одной из ключевых задач российского бизнеса. Однако наряду с технологической независимостью компании ожидают от ИТ-проектов измеримого экономического эффекта: сокращения затрат, повышения производительности и оптимизации процессов. О том, почему готовых продуктов не всегда достаточно для решения этих задач, как меняется спрос на заказную разработку и какие результаты она может дать крупному бизнесу, рассказал Евгений Скуборев, руководитель центра заказной и коммерческой разработки ИТ-холдинга Т1.
erid:
Рекламодатель:
ИНН/ОГРН:
Сайт:
Спецпроект
30 лет рынку ERP в России: ключевые вехи и лидеры индустрии
erid:
Рекламодатель:
ИНН/ОГРН:
Сайт:
Мнение месяца
Дефицит «синих воротничков» сделал системы управления линейным персоналом необходимыми для бизнеса
Кадровый дефицит сильнее всего ударил по ритейлу, логистике и производству. При этом экономическая ситуация требует от менеджмента роста эффективности и производительности. Как бизнес решает эту дилемму и как в этом ему помогают системы управления линейным персоналом, в интервью CNews рассказывает Алексей Колганов, директор направления WFM компании Goodt (ИТ-холдинг Lansoft).
Алексей Колганов,
директор направления WFM компании Goodt (ИТ-холдинг Lansoft)
erid:
Рекламодатель:
ИНН/ОГРН:
Сайт:
Точки роста
Что такое адаптивная CRM для финсектора: опыт СберФакторинга
Лидер российского рынка факторинга и ИТ-интегратор «Норбит» построили CRM-систему на платформе BPMSoft, которая сегодня обрабатывает тысячи заявок в месяц, обновляется еженедельно и не останавливается ни на минуту.