Поделиться
Исследование: Какие сайты закрыты на работе у 50% россиян
Как выяснилось в ходе нового опроса компании HeadHunter, 50% россиян на работе ограничивают доступ к Сети. Чаще всего работодатели блокируют доступ к социальным сетям и блогам, многие также закрывают у себя порноресурсы, файлообменники и торренты.Половине россиян на работе ограничивают доступ к интернету, блокируя многие развлекательные сайты, говорится в новом исследовании, составленном по результатам опроса компании HeadHunter. Всего в опросе приняли участие 3600 работающих россиян из всех регионов России. Оказалось, что чаще всего работодатели блокируют для своих сотрудников доступ к социальным сетям, блогам, порносайтам, файлообменникам и торрент-ресурсам, инстант-мессенджерам и фотохостингам. О блокировке соцсетей и блогов заявили 82% тех, у кого на работе ограничивают доступ к Сети. Порносайты блокируют в 59% случаев, а файлообменники - в 54%.
Реже на работе закрывают доступ к сервисам электронной почты и сайтам с вакансиями. Среди других ресурсов, подвергающихся блокировке, которые указали пользователи: игровые сайты, сайты знакомств, все развлекательные ресурсы, auto.ru, bash.org.ru.
Как отмечают аналитики, из этих данных можно заключить, что социальные сети и блоги, по мнению работодателей, являются основными «таймкиллерами» Рунета. Если порносайты зачастую закрывают по этическим соображениям, то торренты и файлообменники блокируют, чтобы избежать нагрузки на корпоративные сети из-за скачивания сотрудниками большого объема данных.
О блокировке соцсетей и блогов заявили 82% тех, у кого на работе ограничивают доступ к Сети.
Впрочем, оказалось, что 93% людей мало волнует то, что на работе закрыт доступ к некоторым сайтам. 56% опрошенных заявили, что это вообще им никак не мешает, а 37% лишь отметили, что работать без ограничений доступа было бы проще.
Только 7% респондентов заявили, что «без заблокированных ресурсов очень тяжело работать». 35% участвовавших в опросе признали, что такие меры со стороны работодателей действительно необходимы в их компании, а еще 35% назвали такие действия прихотью руководства или службы безопасности.
Многие сотрудники обходят сетевые ограничения работодателей.
Многие сотрудники нашли способы обходить эти ограничения - таких оказался 31%. 16% используют прокси-сервер или анонимайзер, 15% применяют беспроводной интернет, а 12% просто договорились с системным администратором. На вопрос, «сливали» ли они когда-либо через интернет конфиденциальную корпоративную информацию, 92% опрошенных ответили, что никогда этого не делали. Только 2% людей признались, что делают это постоянно.
Короткая ссылка
