Корпоративные LMS-платформы 2025
В обзоре рассматриваются Learning Management System (LMS-системы) — системы управления обучением, предназначенные для создания автоматизированной системы корпоративного обучения и регулярной проверки знаний сотрудников. Такие решения обычно включают в себя инструменты для образования, коммуникаций и различные механики для вовлечения и мониторинга прогресса учащегося в единую цифровую экосистему.
Функциональность LMS-платформ не ограничивается набором обучающих курсов и заранее записанными видеоуроками — профессиональные корпоративные системы состоят из нескольких модулей: адаптация, оценка успешности освоения материала, формирования отчетности и др. В обзоре также сравниваются дополнительные параметры, такие как: импорт из внешних платформ, возможности персонализации и ряд других.
Подготовлено
03.09.2025
CNewsMarket: Рейтинг корпоративных LMS-платформ 2025
CNewsMarket сравнил функциональные возможности, возможности аналитики, кастомизации и других настроек корпоративных LMS-платформ.
Читать полностьюЛидеры рейтинга корпоративных LMS-платформ 2025
| Место | Компания | Решение | Итоговый балл |
|---|---|---|---|
|
1
|
Skillaz
|
Skillaz
|
755
|
|
2
|
Websoft
|
Websoft HCM
|
710
|
|
3
|
Эквио
|
Эквио
|
675
|
|
4
|
iSpring
|
iSpring Learn
|
615
|
|
5
|
Диасофт
|
Digital Q.LMS
|
605
|
|
5
|
Поток
|
Адаптация
|
605
|
CNewsMarket опубликовал рейтинг российских LMS-платформ
CNewsMarket представляет первый обзор LMS-платформ для корпоративного обучения. Платформенное решение состоит из различных модулей, основная цель которых — обеспечить комплексный процесс получения новых знаний для стажеров или только что нанятых сотрудников, а также для регулярной аттестации и развития компетенций опытного персонала.
Ключевые модули включают в себя базы знаний в текстовом, аудио- или видео-формате (инструкции, подкасты, вебинары и пр.), инструменты для проверки (тесты, экзамены) и закрепления полученных знаний. Помимо этого, развитые LMS-системы обязательно снабжены средствами административного контроля и сводной аналитики (дашборды для отслеживания успеваемости, журналирование и логирование и т.п.). Наиболее продвинутые платформы умеют интегрироваться с внутренними КИС предприятия (например с HRM- и CRM-системами), ВКС, облачными хранилищами и социальными сетями.
Читать полностью
Что дают корпоративные LMS бизнесу и сотрудникам
Корпоративные LMS помогают компаниям организовать обучение сотрудников — от адаптации новичков до повышения квалификации и обязательных тренингов. Эти платформы автоматизируют назначение курсов, отслеживают прогресс и позволяют интегрировать обучение в повседневные бизнес-процессы.
Читать полностью