Разделы


HeadHunter Group - HH Group - Хэдхантер
+
ИТ-рынок труда - ИТ-кадры - ИТ-персонал - ИТ-специалист - ИТ-менеджер


26.06.2026 «Островок Командировки» и hh.ru: бизнес чаще ищет сотрудников, готовых к командировкам
25.06.2026 HH.ru: в каких профессиях наличие диплома о высшем и среднем профессиональном образовании дает существенную зарплатную прибавку
24.06.2026 Безопасность на скорости кода: ИИ-триаж и кодфикс в Solar appScreener 3.16 в 10 раз увеличивают емкость команды AppSec
24.06.2026 Курьеры стали самой востребованной летней подработкой в России
19.06.2026 M1Cloud: какие специалисты востребованы на облачном рынке в 2026 году
11.06.2026 СПО вытесняет высшее образование: доля кандидатов без вузовского диплома среди «белых воротничков» выросла на 14% за два года
09.06.2026 В России снизился дефицит кадров в ИТ-отрасли
08.06.2026 Российские работодатели сделали более 50 млн приглашений на работу, увеличив спрос на персонал на 13%
02.06.2026 Более 300 тысяч подростков ищут работу на лето
01.06.2026 Спрос на кадры высокотехнологичных профессий за год снизился на 13,6%, несмотря на восстановление найма в начале 2026 года
01.06.2026 В ИТ-отрасли большие проблемы. Зарплаты не растут, джунов не нанимают. Виноваты экономика и нейросети
29.05.2026 Популярность рабочих специальностей среди молодежи за три года выросла в несколько раз
26.05.2026 HeadHunter запускает «Платформу равных возможностей» — системную инициативу в поддержку инклюзивного найма
25.05.2026 Безопаснее быть сварщиком, чем юристом: научное исследование связало риск автоматизации с конкуренцией за работу
21.05.2026 HeadHunter подписал соглашение о подготовке ИТ-специалистов с пятью вузами страны
19.05.2026 Как ИИ меняет все — от антител до корпораций: об этом и многом другом на летней Conversations!
19.05.2026 Спрос на курьеров в России за год вырос почти в три раза
18.05.2026 HeadHunter потратит 15 млрд руб на выкуп собственных акций на фоне снижения прибыли
18.05.2026 Какие профессии стали самыми востребованными этой весной и сколько им платят. Рейтинг по версии hh.ru
15.05.2026 70% сотрудников готовы работать с коллегами, имеющими нейроотличия или ментальные расстройства — опрос Alter и hh.ru
08.05.2026 Сварщикам, DevOps-инженерам и дата-сайентистам в апреле 2026 г. предлагали самые большие зарплаты в России
05.05.2026 RM Rail автоматизировал подбор персонала в Saby HRM
05.05.2026 TYMY: дефицит ИТ-кадров может тормозить развитие финтеха
22.04.2026 Вместо курток и сумочек. Wildberries создал собственного «убийцу» бежавшей из России Jira
20.04.2026 Исследование «Сетки» и hh.ru: контент от компаний интересен соискателям на разных этапах карьерного пути и влияет на выбор работодателя
16.04.2026 ИИ трансформирует спрос на компетенции работников (экспресс-информация ИСИЭЗ НИУ ВШЭ)
13.04.2026 ГК «Солар»: ИИ в безопасной разработке снижает расходы на ФОТ от 20 до 50%
10.04.2026 «AI Навигатор» сервиса «РосНавык» вошел в число первых решений на ИИ-маркетплейсе SuperJob AI
09.04.2026 Зарплата, которую предлагают работникам на удаленке, за пять лет выросла почти в два раза
09.04.2026 Высшая школа экономики расширила количество онлайн-программ до 46
02.04.2026 В российских ИТ новый парадокс – программистов стало слишком много, а безопасников катастрофически не хватает
01.04.2026 В I квартале 2026 г. работодатели направили россиянам более 23 млн приглашений на вакансии
31.03.2026 Работодатели стали на 29% чаще доплачивать за переработки
27.03.2026 Чаще всего россияне ищут новую работу в обеденный перерыв
24.03.2026 Труд на районе: 67% россиян предпочитают искать работу рядом с домом
20.03.2026 В Госдуме попросили Минцифры и ФАС объяснить принцип формирования «белых списков» и раскрыть секретную формулу отбора
19.03.2026 Talantix: больше половины российских компаний автоматизировали ключевые процессы в рекрутинге
18.03.2026 77% россиян хотят повысить квалификацию за счет работодателя, но такая возможность есть лишь у трети
18.03.2026 Работодатели в России в 2,7 раза чаще стали требовать навыки работы с ИИ
17.03.2026 Работодатели в России в 2,7 раза чаще стали требовать навыки работы с ИИ
16.03.2026 2/3 россиян хотят добираться до работы быстрее, чем за час. При этом треть проводит в дороге на работу от 1 до 3 часов ежедневно
12.03.2026 Спрос на кадровиков со знанием КЭДО за два года вырос вдвое
11.03.2026 HRlink и hh.ru замерили уровень автоматизации HR в российских регионах
10.03.2026 14% россиян перестали задерживаться на работе благодаря ИИ
03.03.2026 hh.ru и «Моя смена»: потребность в дополнительном заработке есть почти у 50% россиян
02.03.2026 Зарплаты руководителей: кому предлагают больше 300 тысяч рублей в месяц?
25.02.2026 hh.ru и «Моя смена»: какие рабочие профессии самые «дорогие» и сколько они могут заработать за час и за месяц
19.02.2026 Женское дело: за пять лет доля женщин-соискательниц в ИТ-сфере выросла до 38%
18.02.2026 Трудоустройство подростков одобряет каждый второй работодатель
18.02.2026 ИT-рынок сделал выбор: спрос на специалистов по российскому софту вырос в два раза на фоне ухода западных решений
* Страница-профиль компании, системы (продукта или услуги), технологии, персоны и т.п. создается редактором на основе анализа архива публикаций портала CNews. Обрабатываются тексты всех редакционных разделов (новости, включая "Главные новости", статьи, аналитические обзоры рынков, интервью, а также содержание партнёрских проектов). Таким образом, чем больше публикаций на CNews было с именем компании или продукта/услуги, тем более информативен профиль. Профиль может быть дополнен (обогащен) дополнительной информацией, в т.ч. презентацией о компании или продукте/услуге.

Обработан архив публикаций портала CNews.ru c 11.1998 до 07.2026 годы.
Ключевых фраз выявлено - 1454084, в очереди разбора - 727449.
Создано именных указателей - 197025.
Редакция Индексной книги CNews - book@cnews.ru

Читатели CNews — это руководители и сотрудники одной из самых успешных отраслей российской экономики: индустрии информационных технологий. Ядро аудитории составляют топ-менеджеры и технические специалисты департаментов информатизации федеральных и региональных органов государственной власти, банков, промышленных компаний, розничных сетей, а также руководители и сотрудники компаний-поставщиков информационных технологий и услуг связи.