23 Января 2008 19:01 23 Янв 2008 19:01 |

Поделиться

Глава российского EMC ушел в OCS

Генеральный менеджер компании EMC в России и СНГ Люк Брюне (Luc Brunet) в начале 2008 г. покинул свой пост. Об этом CNews рассказала директор по маркетингу EMC в России и СНГ Екатерина Волкова. О мотивах ухода Брюне из компании она говорить отказалась. Напомним, что Люк Брюне возглавил российское представительство EMC сразу после его основания в 2000 г.

«Пока оперативное управление бизнесом ЕМС в России и СНГ осуществляет Кристофель Арно, вице-президент EMC в регионе EMEA North, — рассказала Екатерина Волкова. — Параллельно идет процесс собеседования кандидатов на должность генерального менеджера. Критерии отбора очень серьезные, ведь Россия является одним из наиболее приоритетных рынков для корпорации, и на нового руководителя будет возложена ответственность за выполнение весьма амбициозных планов одной из самых успешных ИТ-компаний в мире».

Как рассказала Волкова, Брюне теперь является вице-президентом по развитию бизнеса компании OCS, дистрибьютора компьютерной техники, входящего в «Национальную компьютерную корпорацию», по итогам 2006 г. занимающую 3 место в рейтинге CNews100. В OCS подтвердили, что бывший генеральный менеджер EMC уже приступил к работе в их компании, но от комментариев пока воздержались.

EMC основана в 1979 г. в США. Основная сфера деятельности компании — разработка ПО, оборудования и систем сбора и обработки информации. В 2006 г. оборот EMC составил $11,16 млрд., а чистая прибыль — $1,22 млрд. Люк Брюне говорил, что в 2006 г. бизнес компании в России и СНГ вырос на 60%, что в 4 раза больше среднемирового роста компании. В I полугодии 2007 г. рост доходов EMC в регионе составил 25% по сравнению с аналогичным периодом 2006 г. С начала 2007 г. EMC запланировала в течение 4 лет инвестировать в Россию $100 млн., половина из них направляется на создание и развитие петербургского центра разработки.

Люк Брюне ушел с должности генерального менеджера EMC в России и СНГ и теперь работает вице-президентом в дистрибьюторской компании OCS

8 задач, чтобы перезапустить инженерную школу в России

импортонезависимость

«Путь из представительства западных компаний в российские фирмы, занимающиеся дистрибуцией и системной интеграцией, достаточно характерен, — говорит старший консультант компании Amrop Hever Игорь Чугай. — Эта дорожка протоптана как зарубежными, так и российскими сотрудниками». По его словам, ярким примером является уход ряда топ-менеджеров из таких компаний, как Cisco и HP. «Для таких менеджеров российская фирма — это новый вызов, в ней они встретят другие законы развития бизнеса и другую корпоративную культуру, — продолжает Чугай. — Таким образом они „капитализируют“ свое имя и могут рассчитывать на серьезную бонусную составляющую».

По оценкам эксперта, годовой доход Люка Брюне на посту генерального менеджера EMC в России составлял порядка $300 тыс. с учетом бонусов. «OCS — достаточно крупная компания, и в ней Брюне может получать $150–250 тыс. в качестве годового оклада и примерно столько же в виде бонусных выплат, — отмечает Игорь Чугай. — Другое дело, что бонусы в России — зачастую вещь непрозрачная, они зависят от доброго имени в бизнесе, могут быть прописаны, но не выплачиваться».

Андрей Арсентьев

Поделиться

Подписаться на новости Короткая ссылка